内装設計（店舗）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【品川】スタジアム・エンタメ施設の空間プロデュース◆ソニーG／コンセプト立案から担当／リモート可

～顧客のビジョンを空間で具現化する上流ポジション／コンセプト立案から完成まで一貫してプロデュース／スタジアム・アリーナ・体験型施設の価値創出を担う／リモート可・フレックス／年休126日・土日祝～ ■募集概要 スタジアム・アリーナ、博覧会、イベント、複合エンタテイメント施設、企業のエントランスや体験型展示空間など、お客様の空間の価値をデザイン、プロダクツ、システムソリューション、サービス、コンテンツIP等の掛け合わせにより最大化するための企画提案を担当いただきます。 ■業務内容 ・お客様の事業戦略のビジョン・ミッションに基づいた課題のヒアリング ・お客様の持つ空間にに対するコンセプトや体験価値に関する企画プレゼンテーション ・システムや空間の設計施工のリリースまでのトータルプロデュース ■部署／チームのミッション ソニーマーケティングの中で法人向けビジネスを推進するB2Bビジネス本部で、「クリエイティビティ×テクノロジー」により、顧客の空間の価値を最大化するビジネス提案をしていくチームになります。 ■このポジションの魅力 ・空間に賑わいを創造することで需要を創造し、世の中を元気にしていく仕事です。 ・市場の変化に迅速に適応し、ソニーグループのクリエイティビティ×テクノロジーを活用した課題解決のためのソリューション提案が可能です。 ■ソニーマーケティングとは ソニーマーケティングは、「あなたとずっと、感動をともに。」 を企業理念に、顧客・パートナー・仲間と共感でつながるサイクルを育んでいます。ソニーグループのPurposeである 「クリエイティビティとテクノロジーの力で、世界を感動で満たす」 を顧客に最も近い最前線で体現し、多様な人材が交差するチームで新しい体験を編み上げています。あなたの専門性が、だれかの“心がはずむ瞬間”になる─その実感を、ここで。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・空間の価値向上のためのコンセプトの企画立案のご経験 ■歓迎条件： ・施設空間系のデザインまたは設計経験 ・メディアアート制作・映像・空間デザイン等の制作経験 ・リーダーまたはマネジメント経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅：JR線／品川駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 650万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：323,000円～549,000円 ＜月給＞ 323,000円～549,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年1回） ■昇格：有（年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給／会社規定ルートに限る 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ベネフィットパレット／ソニー社員持株会／財形貯蓄

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇6日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ■年間休日数 2026年度126日 ■夏期休暇／年末年始休暇／個人別休日 ■入社直後に6日～17日付与（入社月に応じて日数が決定）／勤続年数に応じて最大24日付与