広告・メディア法人営業（既存・ルートセールス中心）
職務内容
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仕事内容
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【東京都／渋谷】インサイドセールス ※販売サービス業経験者も歓迎／年間休日140日／残業20時間平均
クリニック向けに、LINEツールやMEO・SEO、SNS運用等を活用し、広告だけに頼らない売上改善を支援するコンサルティング会社である当社にて、インサイドセールスとして次のような業務をお任せします。こちらのポジションは、クリニック経営者へのアプローチを通じて、商談機会を創出し、フィールドセールスへ質の高い商談を引き継ぐことをミッションとしています。物売りの架電営業ではなく、相手の課題を引き出す課題解決型のアプローチ営業を担っていただきます。 ■具体的な仕事： ・リード対応（インバウンド）：問い合わせや資料請求、セミナー参加等のリードに対応し、顧客のニーズを整理します。 ・アプローチ（アウトバウンド）：架電やメール、フォーム送信等を通じ、クリニック経営者へアプローチします。 ・ヒアリング：架電やメールでのアプローチにおいて、売上構造や集客の課題を引き出し、その後のコンサルティング提案のための商談実施の可能性を見極めます。 ・アポイント獲得：経営課題に踏み込んだ会話からフィールドセールスが提案を行う商談の機会を創出します。 ・フィールドセールスへの引き継ぎ：ヒアリング内容を整理し、フィールドセールスへ的確に連携します。 ・ナーチャリング：今すぐ商談化しないリードを継続的にフォローし、中長期で機会化を目指します。 上記の他、トークスクリプト・プロセス改善や、数値管理、チーム連携等もご担当いただきます。 ■サポート体制： ・週1回の1on1ミーティング ・商談フィードバック制度 ・営業マニュアル完備 ・業界用語集あり ・ナレッジ共有体制 ・AIツール活用研修 等 ■入社後の流れ： ・入社1ヶ月目：基礎の習得、実践伴走 顧客へのアプローチの型を理解し、一部のリード対応や架電を担当できる状態になることを目指します。業界基礎研修やサービス理解研修を実施するとともに、トークロープレ、架電・対応同席等を通じ、実践的に仕事を学びます。 ・2ヶ月目：自走 一人称でリード対応からアポイント獲得まで、一貫して対応できる状態になることを目指します。架電・メール対応を一人で担当し、商談機会の創出にコミットします。定例の振り返りにより、アプローチ方法を分析・改善する等、サポートのもと、仕事を進めます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・販売サービス業を含む顧客折衝の経験をお持ちの方 ・営業の経験者（業界や法人・個人：不問） ■歓迎条件： ・新規営業の経験 ・無形商材の営業経験 ・ソリューション営業の経験 等 ■求める人物像： ・成長意欲が高い方 ・目標達成へのコミット力を有する方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区東1丁目26-30 SHIBUYA EAST BLDG 8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：257,000円～388,000円 固定残業手当/月：73,000円～112,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ制度：個人・チームで定められる契約目標に応じて、達成度合いをもとにインセンティブを支給します。 ■その他：役職手当 ※想定年収はインセンティブを含めて試算しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給。 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ マーケティングやマネジメント、AI等、各種研修制度 ＜その他補足＞ 自社クリニックの施術割引／社内イベント／各種表彰制度／服装自由／ウォーターサーバー・コーヒーメーカー完備／書籍購入制度／玄米ごはん補助制度 等
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数140日 ■長期休暇：GW,夏季休暇、年末年始休暇 ■その他：慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、パートナー誕生日休暇 等
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