施設管理・マネジメント
職務内容
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仕事内容
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【京丹後市】旅館施設長│愛犬と泊まれるラグジュアリー旅館の運営・管理◇夜勤なし◎業界経験不問です
＼愛犬と過ごせるラグジュアリー旅館の施設運営責任者・新しいおもてなしをカタチにする／繁忙期以外は連休取得も可～ 2025年12月オープンの新しい旅館にて、「丹後リゾート らぐら木津別邸」の施設運営を担う施設長を募集します。愛犬と一緒に宿泊できる特別な空間で、お客様に心地よい滞在を提供することがミッションです。地域に根差した施設づくりを目指しているため、地元で活躍したい方を歓迎しています。 ＝ポイント＝ ◎施設運営の仕組みづくりや組織づくりに主体的に関われる ◎商品開発やイベント企画などアイデアを活かせる ◎DXと温かなおもてなしを融合した新しい旅館運営に挑戦できる ◎成果は昇給・賞与・インセンティブで正当に評価される環境 ■業務概要 旅館運営の責任者として、施設全体のマネジメント業務をお任せします。お客様はもちろん、愛犬にも快適に過ごしていただける環境づくりを行いながら、スタッフと協力して魅力ある旅館づくりを推進していただきます ■業務詳細 ・宿泊予約管理およびお客様対応 ・スタッフのシフト作成・教育・マネジメント ・館内設備や清掃状況の確認、品質管理 ・朝食提供や簡単な調理補助業務 ・サービス改善やイベント企画の立案・実施 ・オリジナル商品の企画・開発 ・タブレットを活用したチェックインなど業務効率化の推進 ・SNSを活用した情報発信や集客施策の企画・運営 ■組織構成 旅館スタッフは約15名。アルバイトスタッフを中心とした現場をまとめ、より良いサービス提供を目指していただきます。 ■就業環境 夜勤のないシフト制のため、生活リズムを整えながら働くことができます。繁忙期以外は連休も取得しやすく、仕事とプライベートのメリハリをつけられる環境です。また駅近でアクセス良好、自然豊かな環境です。 ■企業の特徴/魅力 当社は創業47年の実績を持つ安定企業です。新たな事業として旅館運営に挑戦しており、立ち上げメンバーとして施設づくりに深く関わることができます。決められた業務をこなすだけでなく、「こんなサービスがあれば喜ばれるのでは」「こんな商品を販売してみたい」といったアイデアを形にできる裁量の大きなポジションです。お客様と愛犬にとって特別な思い出を生み出す旅館を、一緒につくっていきませんか。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎～ ■必須条件： ・普通自動車第一種運転免許 ■歓迎条件： ・ホテル・旅館・リゾート施設での支配人やマネージャー経験 ・飲食店や小売店での店舗管理・マネジメント経験 ・企画・開発経験 ・営業やバックオフィスでの管理経験 ・他業種でのマネジメント・企画力を活かしたい方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 京丹後市 住所：京都府京丹後市網野町木津195 勤務地最寄駅：京都丹後鉄道線／夕日ヶ浦・木津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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勤務時間
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＜標準的な勤務時間帯＞ 7:00～21:00 時間外労働有無：無
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 379万円～424万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円 固定残業手当/月：32,800円～37,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 292,800円～337,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■賞与：有（業績に応じて※過去実績／夏1ヶ月） ■昇給：有（業績・評価による） ■インセンティブ（業績に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：福利厚生その他に詳細記載 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり／60・70代活躍中 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修支援制度 ■資格取得支援制度あり ＜その他補足＞ ※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。 ■通勤手当 （車通勤の場合 1日km×30円、上限1,000円、高速代支給）または電車運賃負担等相談に乗ります。
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休日・休暇
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月4休制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数109日 ■シフトにより週休1日～3日制 ■慶事休暇、閑散期はしっかり連休も取得可能、産休育休休暇
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