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システム開発・運用(アプリ担当)

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株式会社アリススタイル
¥4,500,000 - ¥6,500,000 /年2ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【未経験可】システム企画※AI活用×プロダクト改善◆育成体制◎最新家電サブスク/月残業約18h

◇現場課題を仕組みで解決!IT/プログラミング知識は不問/ JAL・JR東日本など大手企業との協業実績あり◇ 当社は最新家電を月額定額でレンタルできるサブスク型サービスを展開しています。「所有から利用へ」という新しいライフスタイルを提案し、大手企業とのアライアンスを強みにシェアリング市場の拡大を目指しています。 ■採用背景 これまで開発業務の多くを外部パートナーへ委託してきましたが、AIの進化に伴い内製化を推進しています。事業部門と開発会社の橋渡しを担い、社員が利用する業務ツールだけでなく、ユーザー向けサービスの改善・企画をリードいただく新たなメンバーを募集します。 ■業務内容 事業部門から寄せられる課題や要望を整理し、業務改善やDX推進につながるシステム開発を実現します。ビジネス視点で優先順位を判断しながら、開発会社や関係部署と連携しプロジェクトを推進いただきます。 ・社内利用システムやツールの要件定義 ・AIツールを活用したプロダクト企画補助 ・社内外関係者との調整およびディレクション ・外注開発会社との折衝や品質確認 ※業務事例 ・業績管理ダッシュボード/物流現場向け検品・進捗管理ツールの開発 ・個人ユーザーが利用するサービスのツールの企画 ・既存ツール約20件の改善および統合検討 ■サポート体制 入社後は既存案件を担当しながら要件定義や社内外調整業務を経験いただきます。責任者と連携し業務理解を深めた後、徐々に案件を主担当としてお任せし、自走できる状態を目指していただきます。 ■業務の特徴 業務効率化を目的とした社内向けツールの企画から、ユーザーが利用するサービス・プロダクトの改善まで幅広く携われることが特徴です。現場の課題やユーザーの声をもとに、AIを活用しながら新たな仕組みを創出でき、事業成長への貢献を感じられます。 ■求人魅力 ・AI活用を前提とした開発体制のため、最新技術を活かしながら事業成長に直結する企画・要件定義に携われます。 ・物流現場、事業部門、外部開発会社など多様な関係者との折衝を通じて、ビジネスと開発の両視点を身につけられます。 ・将来的にはDX戦略や組織づくりにも関与可能。内製開発拡大フェーズの中核人材としてキャリアアップを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> 【業界未経験歓迎・職種未経験歓迎】 ■ 必須条件: ・顧客折衝のご経験をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山2-5-7 バイオフィリアプレイス南青山4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):274,156円~365,540円 固定残業手当/月:100,845円~134,460円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,001円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり(上期、下期それぞれ評価を行い結果に応じた給与改定を実施) ■賞与なし(業容の拡大に応じ年1~2回の支給を将来的に検討) 【年収例】 20代メンバー:470万 30代メンバー:580万 40代管理職:800万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 70歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足>

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日

Keywords
JAL

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