セキュリティコンサルタント・アナリスト

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仕事内容

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【二子玉川／楽天G】情報セキュリティGRCスペシャリスト（マネージャー候補）◆年休123日

～GRCの専門家／RMI電気通信セキュリティ監督部～ ■業務内容： ・本ポジションは、DTRR各セクションの戦略を現場レベルで実現し、組織横断的なガバナンスを推進するコネクティブ（つなぎ役）としての役割を担っていただきます。 ・特定の領域にとどまらず、GRCの専門家として、実務の最適化と改善を導いていただきます。 ■業務詳細： ◇DTRR運用モデルの実行と改善 ・各セクションの戦略目標をプロセス、コントロール、ガイドラインに落とし込み、現場を支援 ◇アシュアランス業務 ・コントロールフレームワークの構築、エビデンス要件の定義、評価プロセス、是正措置のトラッキングおよび成熟度評価 ◇ポリシー・標準のライフサイクル管理 ・セキュリティポリシーと社内規定の策定、定期的レビュー、ステークホルダーとの合意形成 ◇ガバナンスの自動化推進 ・ワークフロー自動化やAI技術を活用した、ポリシー・コントロール・エビデンス評価プロセスの効率化 ◇法規制対応 ・ISO/IEC 27001、ISMS、ISMAP等の国際標準および関連法規制と、社内コントロールの紐付けと監査対応 ◇ビジネスイネーブルメント ・現場ステークホルダーに対して、リスクやガバナンスの責任を解説し、自律的な安全文化を醸成するためのコーチング・教育 ◇AIガバナンスの支援 ・AI方針、リスク評価、ISO/IEC 42001への準拠、AIガバナンス要件の統合 ◇ガバナンス・メトリクスの管理 ・コントロールの有効性、例外管理、アシュアランス、KPI/KRIの測定および経営層への報告 ■組織について： ・当部門は、組織全体の情報セキュリティガバナンス、リスク管理、AIガバナンス、およびレジリエンス強化をミッションとして活動します。 ・DTRR（デジタル信頼と規制レジリエンス）セクションにて、サイバーセキュリティ、データ、プライバシー、AI、規制コンプライアンス、人のリスク、エンタープライズリスクを統合的に統括。6つの戦略的柱（データ信頼、適応型コンプライアンス、インテリジェントガバナンス、人のリスク、AIセキュリティ、サイバーリスク）を軸に、デジタルな信頼を構築しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須 ・IT、法学、金融、サイバーセキュリティ、工学等の学士号 ・ガバナンス、リスク管理、情報セキュリティ、またはコンプライアンス領域における7～12年以上の実務経験。大規模プログラムの推進経験 ・GRC全般（リスク管理、政策立案、サードパーティリスク、事業継続計画、コントロール管理など）に対する知識 ■歓迎 ・MBAや関連分野の修士号 ・CISA、CISM、CRISC、CISSP、CGEIT、ISO/IEC 27001、ISO/IEC 42001、NIST CSF 等の保持者 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス 勤務地最寄駅：東急田園都市線／二子玉川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 800万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：326,582円～516,456円 固定残業手当/月：103,418円～163,544円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 430,000円～680,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費月額5万円迄実費支給 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社時研修、管理職研修、キャリア構築研修、階層別研修、業務知識取得研修（MBA等のビジネススクール開講）、Global Experience Program（GEP） ＜その他補足＞ ■英語学習サポート、クロスカルチャートレーニング ■社内カフェテリア※朝食・昼食・夕食が全て無料 ■コンビニエンスストア、フィットネスジム「RakutenFitnessClub＆Spa」／社内託児所／ライブラリ（個人学習スペース）／ヘアサロン／ランドリーサービス／マッサージ＆鍼、社員持株会、ビザサポート ■クラブ活動、納会、ハロウィンデー、オープンファミリーデーなど

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など）