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介護福祉士・ケアマネジャー

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株式会社SOYOKAZE
新潟市東区, 日本最高 ¥3,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【新潟市】介護スタッフ(ショートステイ)※残業ほぼなし!正社員/特別報酬あり/福利厚生◎

<全国で367拠点717事業所を展開/ショートステイ業界シェアNo.1のリーディングカンパニー/2025年で創業50周年の安定企業> ■業務内容: お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ■特別報酬について: 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ■スキルアップも叶う!: 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 ■当社の魅力: 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 毎朝、スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しています。お客様の体調や変化、業務連絡をしっかり共有することで、チーム全体でスムーズに連携。困った時もすぐ相談・フォローできる環境が整っているので、安心して働けます。風通しの良い職場だからこそ、スタッフ同士の信頼関係も深まります。 ご自宅での介護が難しい時に短期間利用される施設で、幅広い介護度のお客様と関わることができます。食事・入浴・排泄の介助はもちろん、夜勤を通じた24時間ケアの経験も積める環境です。スキルアップしたい方や、介護の幅を広げたい方に最適な現場です。 変更の範囲:(雇入れ直後)募集職種 (変更の範囲)当社が定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・高齢者施設等での介護業務経験(3年以上) ・介護福祉士実務者研修以上 ・普通自動車免許 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 赤道ケアセンターそよ風 住所:新潟県新潟市東区牡丹山2-15-10 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:(雇入れ直後)募集施設 (変更の範囲)近隣都道府県の施設

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勤務時間

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<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00~18:00(シフト制) <勤務パターン> 8:00~17:00 8:30~17:30 10:00~19:00 17:00~10:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

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給与

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<予定年収> 252万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):158,080円~198,080円 その他固定手当/月:51,920円 <月給> 210,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 特別報酬:平均34.1万円(最高額135万円) ※2025年6月支給実績 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給(規定あり) 住宅手当:一般職かつ正社員は【有】役職者・正社員以外は【無】 社会保険:社会保険完備 退職金制度:正社員雇用3年以上が対象。60歳になる年に支給 <定年> 65歳 ※60歳になる年に退職金支給となります。 <教育制度・資格補助補足> 各種研修制度 <その他補足> ■定期健康診断 ■予防接種補助金制度 ■出産育児休暇制度

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休日・休暇

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月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 ※シフト制(月9公休、2月は8公休) ◆リフレッシュ休暇(年間17日) ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇

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