プロジェクトマネージャー(インフラ)
職務内容
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仕事内容
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【大阪】アプリ保守(PM)◆IBMプラチナパートナー◆リモート可/年休124日/各種手当充実
~売上高125億円のベルグループ/日本で数社しかないIBMのプラチナパートナーの一社/中型サーバーの販売数は毎年トップクラスの実績~ ■業務内容: IBMの国内認定保守会社である当社にて、お客様のシステムの安定稼働を実現するためのアプリケーション保守とそこから派生する個別開発の計画と実行、自身及びメンバーの進捗管理、システムの設計作業など一連の工程をお任せいたします。 ■業務詳細: 基幹システムの機能追加や、周辺システム(Open系含む)、連携機能構築のプロジェクトマネジメント ■開発環境について: ・言語:RPG,Java,Python,オープン系言語(PHP、C、VB等),React.js,Vue.js,API 連携開発(Client 側/Server 側) ・プラットフォーム:IBM i(AS/400),Linux,AWS,Azure,IBM Cloud ・データベース:DB2 for i(DB2/400), PostgreSQL, MySQL, SQL Server, Amazon Aurora など ■組織構成: 本部長1名、部長1名、課長3名、メンバー9名、派遣社員複数名 ■当社の強み: ソフト~ハードまで様々な商材を扱っており、顧客のお困りごとに対してワンストップで対応しています。企業の事業維持をインフラ面、業務面から支えます。 ■当社について: ◇IBM社製品を専門に扱う商社として始まり、機器の販売だけでなく、サポート、システムおよびネットワークの運用/保守まで領域を拡大しています。 ◇浮き沈みの激しいIT業界にあって、堅実な経営を方針とし、設立以来30数年、毎年着実に業績をアップさせています。また、取扱商品、分野も着実に広げており、時代に即した企業として、今後も永続的な成長が見込めます。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・業務システム開発または保守におけるプロジェクトマネジメント経験 ・複数プロジェクトの統括経験、メンバー育成や組織マネジメント経験 ・顧客折衝・提案・見積作成の経験 ■歓迎条件: ・RPG/IBMi(AS/400)知識所有者・開発経験 ・AS400(IBM i、RPG)、Open系(Java/.NET等)、RDB(DB2、SQL Server等) いずれかの経験 (当社はIBMiの販売元であるためIBMiの知識が必要であり、未経験の場合は入社後社内学習を実施)
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勤務地
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<勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市北区中之島2丁目3番33号 大阪三井物産ビル6F 勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄四ツ橋線/肥後橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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勤務時間
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<標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 時間外労働有無:無
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更なし
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給与
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<予定年収> 665万円~827万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):342,800円~433,000円 その他固定手当/月:125,700円~148,250円 <月給> 468,500円~581,250円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与:年2回 過去実績 ■昇給:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定に基づき支給 家族手当:配偶者10,000円/月、子一人5,000円/月 住宅手当:20,000円/月 ※規程に基づき支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上の場合 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度 ■資格取得支援制度 ※セミナーの受講費用や資格試験受験料の会社負担、合格者には規定の報奨金を支給しています。 <その他補足> ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度(取得実績あり) ■時差出勤制度 ■出張手当:半日/1,250円、1日/2,500円 ■福利厚生施設利用制度 ■産休/育休の取得実績有
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始5日、リフレッシュ休暇3日、有給休暇(10月-3月入社:10日付与/4月~6月入社:5日付与/7月入社:3日付与/8月入社:2日付与/9月入社:1日付)※5日以上の連続休暇の取得可能
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