自動車・建機・自動車部品営業（国内）

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仕事内容

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【名古屋】未経験から“モノづくり営業”へ／研修充実でスキルアップ！自動車内装部材の提案営業

～大手自動車メーカーと長期関係を築く／有給取得率ほぼ100％／残業月10時間程度／長期休暇年3回／成長できる環境◎～ ◆魅力ポイント： ◎サポート体制：専門研修・工場研修あり。図面の読み方や材料知識もイチから習得可能！ ◎分業化 技術担当、業務課、カスタマーサポート課との分業により営業は顧客対応に集中 ◎働きやすい環境 有給取得率ほぼ100％／残業月10時間程度／長期休暇年3回 ◆募集背景 体制強化のため、若手の育成枠として増員募集です。 ◆仕事内容（未経験でも挑戦できる提案営業） 大手自動車メーカー向け、内装部材（ドア周辺パーツ・制振材・保護部材など）の提案営業 ▼具体的には 顧客訪問：案件のヒアリング 定期訪問で新車開発や仕様変更の情報をキャッチ。長期関係構築 情報共有： 図面を読み解き、必要な情報を他部署へ共有。 技術調整：最適なモノづくり 最適な「材料」や「加工方法」を打ち合わせ。 試作評価：サンプル手配 試作品を手配し、顧客による評価をフォロー。 進行管理：量産へのリード スケジュールを管理し、量産開始までを見届ける。 ◆若手で活躍できる理由 分業体制が整っており、ムリのないキャッチアップが可能 上司・技術者に質問しやすいフラットな組織 専門研修・工場研修に加え、材料メーカーの講習もあり、図面の読み方から習得可能 ◆組織体制 営業： 顧客との折衝、技術的な調整、進行管理に特化。 CS部門： 価格改定等に伴う再見積作成や調査等などフォロー業務をサポート 技術・業務課： 技術面や事務実作業をバックアップ。 顧客との関係構築や専門スキルの向上に時間を割けます。 ◆キャリアパス 研修で基礎を習得後、顧客担当を持ちながら工程理解や材料知識を深める流れです。中長期では主要顧客を任され、技術調整力を磨きながら専門性の高い営業として成長できます。経験に応じてリーダーや管理職へのステップも可能です。 ◆当社の強みと安定性 創業70年以上の老舗メーカー： 「ハーフカット技術」のパイオニア。 抜群の取引実績： 国内すべての自動車メーカーと直接取引がある安定企業。 独自の技術力： ウレタンやゴムなどの粘着加工に強みがあり、低VOC（揮発性有機化合物）技術など環境対応にも注力 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・営業経験がある方 ・材料知識や図面理解など、新しいことへ前向きに学習できる姿勢・意欲がある方 ・顧客折衝に抵抗がない方 ■歓迎要件 ・製造業（特に加工品・樹脂・金属など）の営業経験 ・図面読解の経験 ・見積作成（取り数計算・材料費算出など）の経験 ・自動車業界での営業経験（Tier1向け対応経験のある方優遇） ・モノづくりに興味がある方、技術理解を深めたい方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区千代田2-3-19 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／上前津駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 同条件

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給与

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＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～300,000円/月21日間勤務想定 固定残業手当/月：37,300円～47,500円（固定残業時間21時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 272,300円～347,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ※毎年昇給有 ■賞与：年2回 ＋（業績により）決算賞与 ■モデル年収： ・課長：750万～800万 ・40代（1年目）：680万 ※業界経験者入社 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 社会保険：【社会保険完備】 退職金制度：確定給付企業年金 勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度65歳まで ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ＜その他補足＞ ◆出産・育児休業 ◆育児休業実績あり（復帰率１００％ パパ育休実績あり） ◆ガン保険加入→がんと診断された際に50万円支給※保険料会社負担※試用期間終了後適用 ◆制服支給 ◆健康診断 ◆ストレスチェック ◆財形貯蓄 ◆再雇用制度

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 ■会社カレンダーによる（基本土日休み）※年数回土曜日出勤あり ■GW、夏季、年末年始 ※年３回、6日以上の休暇があります ■年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）