建築施工管理(木造)
職務内容
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仕事内容
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【香川県高松市】現場監督(非住宅建築/店舗、事務所等) ※新規事業の中心メンバー/残業13H程度
【職種】建築施工管理(非住宅建築/現場監督)※新規事業立ち上げメンバー 【仕事内容】 店舗・事務所・倉庫・福祉施設など、非住宅建築を中心とした新規事業の立ち上げに伴い、現場監督として施工管理業務全般をお任せします。将来的には現場所長として、現場をトータルにマネジメントしていただくポジションです。 <具体的な業務内容> ■施工管理(現場監督業務) 工程管理: 工事スケジュールの作成・進捗管理、各工種の段取り、職人・協力会社の手配・調整 品質管理: 設計図・仕様書に基づいた施工内容のチェック、各種検査の立会い、是正指示 安全管理: 現場の安全パトロール、KY活動の実施、事故・災害防止の仕組みづくり 原価管理: 見積内容の把握、資材・外注費の管理、追加・変更工事の査定・交渉 ■関係各所との調整・折衝 協力業者との打合せ(工程・仕様・安全面など)、作業内容や役割分担の調整 施主・設計事務所との打合せ、要望ヒアリング・進捗報告 行政・検査機関などとの各種調整・対応 ■現場所長としての役割(経験・スキルに応じて) 現場全体のマネジメント(工期・品質・安全・原価の4大管理) 現場事務所の運営、日々の現場指示出し 若手・協力業者とのコミュニケーションを通じた現場づくり 【対応する建物の例】 保育園・認定こども園などの教育・福祉施設 家族葬ホールなどのセレモニーホール 中規模のロードサイド店舗・事務所 企業倉庫・物流関連施設 など 【施工エリア】 香川県内が中心 近隣の徳島エリアの案件もあり ※遠方への長期出張はありません。基本的に通勤圏内での現場管理となります。 【歓迎するご経験】 建築施工管理の実務経験 公共工事(学校・庁舎・福祉施設等)の現場管理経験をお持ちの方は特に歓迎 非住宅分野の新規事業の中核メンバーとして、裁量を持って現場づくり・組織づくりに関わっていただけるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件> ■これまでの経験を新事業の中核メンバーとして活かせる仕事です。 ■必須: ・一級建築施工管理技士または一級建築士 ・現場管理経験 ・普通自動車運転免許 ■必要なPCスキル:エクセル、ワードの入力作業、JWCAD操作 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築施工管理技士1級
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:香川県高松市伏石町2037-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 1ヶ月 ■試用期間中の労働条件:同条件
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給与
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<予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 その他固定手当/月:38,000円~85,000円 <月給> 318,000円~435,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当のうち28,000~35,000円は11~13時間の固定残業代として支給(超過分については別途支給) ■昇給:有 1月あたり5,000円~15,000円(前年度実績) ■資格手当:・1級建築施工管理技士10,000円/月・1級建築士50,000円/月・役職手当(1~5万円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■実費支給(上限あり)月額15,000円 寮社宅:■単身用 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:■勤続5年以上。退職金共済未加入 <定年> 60歳 ■再雇用制度あり(上限70歳) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■資格手当: ・1級建築施工管理技士10,000円/月 ・1級建築士50,000円/月 ・役職手当(1~5万円/月) ※現場管理報奨金として、30,000円/件支給
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休日・休暇
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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■原則土日祝休み(月1回程度土曜出勤 あり/会社カレンダーによる) ■夏期、年末年始休暇あり
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