製品開発（高分子）

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仕事内容

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【神戸】潤滑剤・材料開発◆設計～顧客提案まで関与／国内外で高シェアを誇る化学メーカー／働きかた◎

～業界トップ級シェア製品多数／スタンダード上場／世界市場で競争力のある研究開発型企業／全天候型経営／働きかた◎～ ■業務概要：ハードディスクドライブ向け潤滑剤（HDルブ）やフッ素系材料の研究開発を担当いただきます。設計から顧客提案まで一貫して携わることができ、大きなやりがいを感じられるポジションです。 ※顧客要望に応じた開発だけでなく、顧客へ提案を行いながら開発を進めていただく場合もあります。 ■業務詳細・お客様の要望や開発テーマに基づいた材料や配合の検討・実験による材料合成および精製作業・分析機器を用いた評価やデータ整理・性能評価試験、結果の考察、報告書作成・営業部門と連携した技術提案や問い合わせ対応 ◎1人あたり1～2製品を担当します。 ◎開発サイクルは数か月単位で、業務に慣れていただいた後は、ご自身のテーマを主体的に推進していただきます。 ◎入社後2～3年を目安に、アメリカを中心とした海外出張（1週間程度）の可能性があります。 ■組織構成配属先の合成潤滑油開発部は20代後半から30代のメンバーが中心となって活躍しており、日常的に相談しながら業務を進める風土があります。 ■教育体制入社後は製品や業界知識を学びながら、先輩社員のサポートのもとで業務を習得していただきます。これまでの研究経験を活かしながら、新しい分野の知識や評価方法を段階的に身につけられる環境です。 OJTに加え、階層別研修や職能別研修、通信教育など学びを支援する制度も整っています。 ■働き方完全週休2日制（土日祝）で年間休日は129日です。平均残業時間は月20時間程度のため、研究開発に集中しながらメリハリをつけて働けます。海外出張の可能性はありますが、入社後すぐにお任せする予定はなく、業務に慣れた後に段階的に経験いただく想定です。 ■当社の特徴当社は特殊潤滑油やホットメルト接着剤などニッチな分野で国内外に高いシェアを誇る化学メーカーです。環境関連・情報関連・エネルギーデバイス・メディカル材料の4分野を主軸に開発を進めており、社会と産業の発展に貢献しています。また、様々な分野に多用途の製品を提供することで、特定業界の影響を受けにくい「全天候型経営」を実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・有機合成に関する実験経験、もしくは大学院にて有機合成をテーマに研究していた方 ■歓迎条件：・各種分析機器（NMR、GC、GC－MS、GPC等）の使用経験・語学力（英語）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社・研究センター住所：兵庫県神戸市中央区港島南町5丁目5-3 勤務地最寄駅：ポートアイランド線／医療センター駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～17:35 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：50分（12:00～12:50）時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 2ヶ月期間中の待遇に変更はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 530万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円＜月給＞ 270,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）／過去実績6.55ヶ月 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給家族手当：詳細は福利厚生その他欄住宅手当：15,000円／月（入寮した場合は支給なし）寮社宅：33歳未満の独身寮（借り上げ）社会保険：補足事項なし退職金制度：入社6ヶ月以上＜定年＞ 60歳定年再雇用制度あり（65歳まで）＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■語学スクール補助：授業料の50%（年間最大12万円まで）を会社が補助 ■OJT、階層別研修、職能別研修 ■通信教育 ■公的資格取得補助＜その他補足＞ ■家族手当：扶養有の場合に支給（配偶者16,000円／月、その他家族1名につき6,000円／月） ■人事考課制度 ■従業員持株制度 ■団体生命保険 ■労働組合 ■確定拠出年金 ■確定給付年金 ■産休育休制度 ■保育料補助（入社2年以上） ■生活支援給制度 ■人間ドック受診 ■各種部活動補助

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇12日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数129日 ■創立記念日（10/27）、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇 ■有給休暇：入社月に応じて付与日数変動あり

職務内容

仕事内容

勤務地

給与