機械・金属加工
職務内容
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仕事内容
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【岐阜/瑞穂】未経験歓迎◆製造オペレーター◎年休121日・完全週休2日制
～半導体需要拡大による増員募集／空調完備・温湿度管理されたクリーン工場／2週間ごとの交替勤務制で製造経験を活かせる環境～ ☆本ポジションの魅力☆ ◎半導体関連を中心に受注拡大中。第三工場立ち上げ予定の成長企業 ◎空調完備・温湿度管理された快適な工場環境 ◎油汚れが少なく、重量物の運搬ほぼなし ◎マシニングセンタ・NC旋盤などの加工経験を活かせる ◎年間休日121日・完全週休2日制（土日休み） ■募集背景 当社はセラミックス部品の超精密加工を手掛けるメーカーです。近年は半導体業界をはじめとした成長分野からの受注が増加しており、第三工場の立ち上げ計画も進行中です。設備投資に伴う生産体制強化のため、製造オペレーターを増員募集します。製造現場での経験を活かし、より専門性の高い加工技術に挑戦したい方を歓迎します。 ■業務概要 マシニングセンタやNC旋盤を用いてセラミックス部品の加工を担当いただきます。加工部品は半導体製造装置や電機部品、各種産業機械に使用されており、高い精度が求められる製品を扱います。量産品だけでなく試作品や開発品も多く、一品一様のモノづくりに携われることが特徴です。 ■業務詳細 ・加工前の段取り作業（製品セット、接着作業等） ・マシニングセンタ、NC旋盤の設定および加工 ・加工中の条件確認、寸法確認 ・工程内検査、洗浄作業 ・次工程への払い出し ■働く環境 一般的な機械加工工場とは異なり、空調完備・温湿度管理されたクリーンな環境です。油汚れが少なく、重量物運搬もほぼありません。自動運転中心の生産体制のため身体への負担を抑えながら技術を磨けます。社員の平均年齢は31歳で、20代・30代を中心に活躍しています。 ■入社後の教育体制 入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。経験や習熟度に応じて担当工程を広げていき、独り立ちまでは数カ月から1年程度を想定。社内研修や外部セミナーも活用しながら継続的なスキルアップを支援します。 ■企業の特徴／魅力 ミクロン単位の超精密加工技術を強みに、大手メーカー各社との安定取引を継続しています。半導体市場の拡大を背景に事業成長を続けており、新工場立ち上げなど将来性の高い環境で専門技術を身につけることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞ ■必須条件※いずれも ・交替勤務（2週間ごとの日勤・夜勤交替制）が可能な方 ・モノづくりに興味があり、技術習得に前向きな方 ・社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方 ■歓迎条件 ・製造業での勤務経験をお持ちの方 ・機械オペレーターや設備操作の経験をお持ちの方 ・NC旋盤、マシニングセンタの使用経験をお持ちの方 ・夜勤や交替勤務の経験をお持ちの方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県瑞穂市野田新田4108-1 勤務地最寄駅：JR東海道本線／穂積駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:15～17:30 （所定労働時間：8時間0分）（交替制） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 8:15～17:30 19:45～5:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇等変更なし
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給与
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＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～300,000円 ＜月給＞ 201,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでの経験・年齢など考慮して基本給を決定いたします。内容によっては上限はこの限りではございません。 ※賞与、各種手当を含めたモデル年収となります。 ※夜勤手当あり(3000円/1回) ■賞与あり：年2回/前年実績 計3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定に基づき支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修制度あり（社内研修、社外セミナー等） ＜その他補足＞ ■制服貸与 ■カフェスペースあり ■ロッカールームあり ■ウォーターサーバーあり ■昼食手当（会社弁当支給時のみ、半額会社負担） ■レクリエーション活動 ※年3回ある長期休暇の前日出社日をレクリエーション日に当てています
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 GW・夏季・年末年始の長期休暇あり。有休は半日単位で取得可能。
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