システム構築・運用（インフラ担当）
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【岡山本社／マネージャー候補】社内SE（インフラ業務）◆売上右肩上がり◎／サンマルクカフェなどを展開
＼東証プライム市場上場企業！全国に展開するグループ各社の社内SEをお任せします！ご経験に応じてメンバー・マネージャーをお任せいたします！／ ■業務概要： 『チョコクロ』『鎌倉パスタ』で有名なサンマルクカフェ等850店舗以上のレストラン・カフェ事業を展開する同社の、本社情報システム部にて、社内SE（インフラ業務）をお任せいたします。 ■主な業務内容： ・サーバー（Windows系/Linux系、オンプレ／クラウド）の設計・構築・運用、ユーザー対応まで実施 ・DB(Oracle、Postgress）の導入・構築または運用経験 ・ネットワーク（拠点間・店舗・本部）の設計・構築・運用 ・インフラの監視・障害対応・パフォーマンス改善・最適化 ・外部ベンダーの選定、交渉と導入、導入後のマネジメント（必要に応じて） ・非IT部門とのコミュニケーション、折衝窓口 ・問合せ窓口及びチームメンバーのマネジメント ※お任せ業務はご経験に応じてご相談させていただきます ■組織構成 現在、部長1名、マネージャー1名、メンバー1名が在籍しています。 ■マネージャーポジションをお任せする場合 ミッション：サンマルクグループの新店65店舗程度/年の対応、グループ860店舗を支えるインフラ基盤の構築 マネジメント規模：社員3名程度+パート3名程度、ベンダー10社程度、事業会社7社 ■働き方： 月間休日9日間・土日休 リフレッシュ休暇（5日間） 7時間40分勤務 育休取得率100% ※全社女性社員平均(2025年6月時点) ※男性の取得実績あり ■右肩上がりの好調業績： インバウンド需要の活用およびに既存店での従業員スタッフの教育研修に注力するとともに、新商品投入によるメニュー拡充なども図り、顧客満足向上施策に取り組んだ結果、新規出店のみならず既存店でも好調な業績をおさめ、飛躍的に事業を拡大中です。 ■当社について： 当社は、フランチャイズチェーンシステムを含むレストラン及びカフェなどの事業を行う各グループ会社の経営管理を行っています。その事業の柱は大きく分けて【レストラン事業】と【喫茶事業】の2つです。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・インフラ業務の実務経験（サーバー、ネットワーク、またはクラウドいずれかのインフラ領域における実務経験） ■歓迎条件： ・Excelマクロ、VBA使った業務効率化の経験 ・SIerでの開発経験 ・システム化による効率化の経験 ・Pythonの知識、開発経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区平田173-104 勤務地最寄駅：JR山陽本線線／北長瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:00～17:40 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：60分（12:30～13:30） 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～288,000円 固定残業手当/月：55,000円～66,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 295,000円～354,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力などを考慮し規定により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規程による※車通勤の場合、走行距離に応じて支給 住宅手当：規程による 寮社宅：規程による 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT制度■接遇マナー研修■ハラスメント研修■リスク研修■ビジネススキルアップ研修■情報セキュリティ研修 ＜その他補足＞ ■社員持株制度（奨励金30%）、従業員RS制度、社員旅行、社員割引制度（20％OFF） など
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数108日 有給休暇、特別休暇（1～5日）、慶弔休暇 年間休日113日には2年度目からのリフレッシュ休暇5日間を含みます ※年末年始、夏季休暇、GW等の指定休暇は設定なし
この求人に興味がありますか？