事業企画・新規事業開発

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仕事内容

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【岡山】BPO推進◆大和ハウスGの安定基盤◆土日祝休み・在宅可・フレックス・賞与◎・福利厚生◎

～業界大手大和ハウスグループの安定基盤で着実にキャリアを構築／リモート・フレックス制度有／不動産会社ならではの充実した福利厚生～ ■業務内容： 全国69万戸を超える物件を管理している当社の、業務対応およびBPOの推進をお任せします。 当社基幹システムへの各種データ入力、各種書類発行等、全国130を超える営業所が日常行っている業務を統一し、内製での業務対応とBPOを推進することで、現場がコア業務（お客様への営業活動）に集中できる環境構築を目指しています。 【具体的な仕事内容】 ★各営業所や支店（西日本エリア）、BPO先と連携し、課題があれば解決に向けて動く、現場の業務負担を軽減するための重要なポジションです。 ・管理物件に関するデータ入力・修正及び契約書面の精査・修正 ・BPOに委託した業務の運用管理 ・営業所及び支店（西日本エリア）からの問い合わせ対応 ・業務改善に関する調査及び提案(ベンダーと連携したシステム改修や効率化の推進を含む) ■組織構成 本社 管理本部 ビジネスサポート部 西日本ビジネスサポートセンター：16名（内8名派遣社員) 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・Excelの基本操作（SUMIF／VLOOKUPなど基礎関数） ・営業事務経験、業務改善経験（SV管理経験）がある方 ・周囲と積極的に連携を取りながら業務を進められる方 （課題発見→解決までのスピードが重要なため） ■ 歓迎要件 ・Excel中級程度への学習意欲 ・AI,電子契約､AIOCR,RPA等の導入経験のある方 ・SSC部門で業務改善提案の経験がある方 ・企画業務の経験がある方 ・不動産会社でのご経験のある方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 中四国支店 住所：岡山県岡山市北区下石井2丁目10番12号 杜の街グレースオフィススクエア7階 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～21:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 594万円～766万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：249,000円～321,000円 ＜月給＞ 249,000円～321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜賞与（7月・12月）＞ 初年度賞与：4ヶ月程度（入社月による） 登用後賞与：10ヶ月（2025年度賞与実績） ＜想定年収＞ ※各種手当含む エリア社員：基本給249,000円～ 2年目年収：594万円～ 全国社員：基本給294,000円～ 2年目年収：700万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：次世代育成一時金制度あり※登用後適用 住宅手当：社内規定により適用 寮社宅：寮：1.5万円／月 社宅：最大70％会社負担 社会保険：大和ハウスグループ健康保険組合 厚生年金基金：補足事項無し 退職金制度：企業型確定拠出年金有※登用後適用 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT教育 ＜その他補足＞ 確定拠出年金制度、グループ従業員持株会、持株割引制度、財形貯蓄、次世代育成一時金（子どもが生まれた場合、一子につき100万円支給）、企業年金基金、慶弔金制度、退職金制度、免許取得祝金制度、寮・社宅制度、積立有給休暇制度、プレミアムデー制度（15時退社月1回）、スーパープレミアム制度、フレックスホリデー制度、グループホテル優待利用制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 土日祝休み 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、ボランティア休暇、育児休暇（最長3年）育児休業、家族（子）の介護、看護休暇