人事（給与社保）
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
人事労務（給与社保・勤怠管理）◆年間休日123日■東京ばな奈など展開菓子メーカー
【東京ばな奈、銀のぶどう、シュガーバターの木などの製造から販売まで一気通貫で展開／圧倒的なブランド力と認知度が強み／インバウンド需要で業績好調◎】 ■業務内容： 当社は「東京ばな奈」「ねんりん家」など、多くのお客様に親しまれる自社ブランド菓子を展開しています。事業拡大に伴い、組織基盤を支える人事労務担当を募集します。 入社後は、ご経験を活かして給与計算や勤怠管理などの業務からスタート。将来的には労務管理全般へと業務領域を広げ、人事労務の専門性を高めていただける環境です。 ■業務詳細： ・給与計算業務 ・勤怠データの確認・管理 ・各種社会保険手続きのサポート ・人事給与システムの運用・管理 ・労務関連問い合わせ対応 ・労務管理業務の改善・効率化推進 給与計算・勤怠管理を中心に、ゆくゆくは人事労務のスペシャリストを目指せる環境です。 ■ポジションの魅力： ◎「東京ばな奈」「ねんりん家」など知名度の高いブランドを支えるバックオフィス ◎労務チーム5名体制で協力しながら業務を推進 ◎給与計算だけでなく、労務全般へ業務の幅を広げられる ◎人事労務のスペシャリストとして長期的なキャリア形成が可能 ◎安定した事業基盤のもとで専門性を高められる ■就業環境： ワークライフバランスを整えて長く就業しやすい環境です。入社直後に有給10日付与され、年間休日123日、原則土日祝休みです。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社での人事給与システムを使用した給与計算や勤怠管理の運用経験 ■歓迎条件： ・人事給与システムの導入経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社管理本部 住所：東京都杉並区阿佐ヶ谷南3-1-30 勤務地最寄駅：JRJR中央総武線／阿佐ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 待遇は本採用と差異はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,667円～400,000円 ＜月給＞ 266,667円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は、経験・能力により処遇いたします。 ■給与改定：毎年4月昇給の可能性有 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：配偶者2,000円、子一人目～1,000円／月 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■現場でのOJT中心 ■製造研修（8日間予定） ■販売研修（5日間予定） ※販売・製造研修の補足：現場を知るために期間限定にて実施しています。 ＜その他補足＞ ■健康診断 ■社員割引（お菓子や飲食店の割引） ■家族手当:配偶者2,000円、子一人目~1,000円/月 ■育児休業制度／育児短時間勤務制度・養育両立支援休暇 ■介護休業制度／介護短時間勤務制度 ■健康保険組合特典 ・テーマパーク、レジャー施設の補助・優待価格利用 ・ホテルなどの保養施設 特別料金利用 ・スポーツクラブ（ジム）優待価格利用 ・プール利用補助券の配布 など
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年間休日123日（休日117日および夏季、冬季、各3日） 有給休暇（入社直後10日～最大20日）
この求人に興味がありますか？