倉庫管理・作業・在庫管理（ピッキング）
職務内容
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求人要約
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- 【安定◎】業界トップクラスシェアで黒字経営を継続
- 【待遇◎】社宅制度や資格取得支援など福利厚生充実
- 【働きやすさ◎】年間休日130日／残業月10h以下
仕事内容
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【未経験からスタートした社員多数！】自社倉庫でのピッキング、検品作業、在庫管理、商品受入、積込作業等
☆滋賀商品センターで研修・勤務後、2027年5月に開設される北九州商品センターで商品管理を担当していただきます。 ＜1日の仕事の流れ（一例）＞ ▼08:30 出勤・朝礼 その日の出荷予定や作業内容を確認 ▼09:00 入荷便荷下ろし、仕分け フォークリフトやクレーンを用いてトラックからの荷受け、各置き場へ仕分け ▼10:30 ピッキング・検品 当日出荷品をハンディーターミナルに表示される指示にしたがってピッキング、検品 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 積み込み・検品 フォークリフトやクレーンを使ってトラック荷台へ積載、最終検品 ▼16:00 翌日の入出荷準備、3S活動、事務処理等 ▼17:30 退勤 ＜入社後は？＞ まずは社内研修を実施し、現場で棚の配置や設備について説明。 その後は主にOJT形式で、商品や作業の流れをレクチャーします。 ゆくゆくはフォークリフトなどの資格取得にもチャレンジしましょう。 ＜POINT！＞ ★簡単な作業からお任せ！ 最初は簡単なピッキングを中心に担当し、商品についての知識を深めていただくので、未経験でも安心！ 班体制なので、いつでも質問や確認がしやすい環境です。 ★仕組み化・効率化で負担少なめ！ 作業の仕組み化や、自動倉庫（コンピュータ制御により荷物の入出庫・保管・搬送などを自動で行う設備）の導入により、未経験の方でも仕事を覚えやすく、かつ働きやすい体制を整えています。 こうした取り組みにより、作業の負担軽減や安全性向上、出庫ミス防止などにつながっています。 ★ピカピカの新拠点での勤務！ 滋賀商品センターで研修・勤務した後、新拠点の北九州商品センターに配属。 できたばかりのキレイな商品センターで、作業現場は空調完備！毎日気持ち良く、快適に働くことができます。 ★キャリアアップも可能！ 入社後にフォークリフトや玉掛け、クレーンの資格を取得できる他、「班長」「課長」などを目指すことも可能！ 外部研修等にも参加でき、学ぶ機会が豊富です。
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チーム組織構成
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社員同士で協力する社風が根付いており、チームワーク抜群！ わからないことがあれば、気軽に確認や質問ができる穏やかな職場です。 全社の平均勤続年数は【15.9年】です！
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対象となる方
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【学歴不問／未経験歓迎】◆自主性を大切にしながら安定した環境でじっくり働きたい方、歓迎！
応募に際して必要な条件は特にありません。 当社の業務に少しでも興味を持った方はぜひご応募ください♪ ◎未経験・第二新卒歓迎 ◎職種・業界未経験OK ＜活かせる経験や資格＞ ・建築業界、電気・管材業界、運送・物流業界などでの勤務経験 ・Word、Excelを業務で使用されていた経験 ・フォークリフトや玉掛け、クレーンの資格 ＜こんな方を歓迎します！＞ ◆PCスキルをお持ちの方 ◆明るい対応が得意な方 ◆気配りができる方 ◆将来を見据えて着実にキャリアを築きたい方 ◆複数人で協力しながら作業する事が好きな方 ◆自ら考えて行動することができる方
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選考のポイント
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＜異業種からの挑戦大歓迎！＞ 当社の商品管理職で大切なことは、これまでの経験よりも「コミュニケーション」！ フォークリフトや玉掛け、クレーンの資格をお持ちの方、PCスキルをお持ちの方も大歓迎です。
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勤務地
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【U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK】 滋賀商品センターで研修・勤務後、新拠点である福岡の北九州商品センターへの配属となります。 ☆社宅完備で安心！ 入社半年まで～それ以降で勤務地が変わりますが、社宅があるのでご安心ください！ 現在、滋賀にお住まいで新天地にてキャリアを築きたい方、福岡など北九州にお住まいで安定した環境で働きたい方はぜひご応募ください。 ＜入社から半年程度＞ ◆滋賀商品センター 滋賀県東近江市神郷町555 最寄駅：JR能登川駅（勤務地まで約3km） ＜入社半年以降＞ ◆北九州商品センター 福岡県北九州市小倉南区曽根北町2633-13 最寄駅：JR下曽根駅（勤務地まで約2km） ※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
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勤務時間
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8:30～17:30 （所定労働時間8時間／休憩60分）
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平均残業時間
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月10時間程度！残業はほとんどありません。
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雇用形態
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正社員
※試用期間：6カ月（試用期間での労働条件変更なし）
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給与
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月給20万9900円～31万3700円＋各種手当＋賞与年2回（2025年度実績：約年4.5カ月分） ※残業代別途支給
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■通勤手当（上限月10万円／規程あり） ■時間外手当（全額支給） ■子女手当（月1万5000円以上） ■役職手当 ■出張手当 ■赴任手当
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賞与
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年2回（昨年度実績：4.5カ月分）
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昇給
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年1回（7月）
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入社時の想定年収
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年収300万円～500万円
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社員の年収例
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- 25歳／499万円
- 30歳／569万円
- 35歳／645万円
- 40歳／786万円
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労働者災害補償・介護・総合福祉団体定期） ■社宅制度（独身30歳まで／既婚40歳まで）※規定あり ■退職金制度（勤続2年以上対象） ■積立貯蓄 ■企業型確定拠出年金（DC）制度 ■教育制度（入社時研修・OJT研修など） ■資格取得補助制度 ■表彰制度（永年勤続表彰・賞品授与・賞金授与・特別昇給・特別昇格） ■作業服貸与 ■休憩室完備 ■再雇用制度（65歳まで） ■育児・介護短時間勤務
■出産・育児支援制度（3万円） ■各種お祝い金（結婚、マイホーム） ■社内融資金 ■弔慰金 ■傷病・災害見舞金 ■定期健康診断 ■人間ドック補助金 ■災害補償（療養・休業・障害・遺族・葬祭料・打切・分割） ■メンタルヘルスケア ■部活動（野球・フットサル・テニスなど） ■会員制福利厚生サービス ■健康経営優良法人2026（ホワイト500）認定
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休日・休暇
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年間休日：130日（2026年度）
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（10日間）
■GW休暇
■夏季休暇
（9日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
※10日～20日（入社月の16日に10日間付与）
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）※取得率／女性100％：男性78.9％
■介護休暇
■報奨休暇 （勤続10年・20年・30年・40年の社員が対象） ■結婚特別休暇 （入籍・結婚した社員が対象） ■母性健康管理のための休暇 ■出産特別休暇 ■子の看護休暇 ■忌引特別休暇 ■公傷病休暇 ■生理休暇 など
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社員インタビュー
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■同僚／先輩社員
教育体制が充実しており、先輩社員から丁寧に指導してもらえるので、とても働きやすい職場です！会社の補助を受けながら資格取得にも挑戦できるため、着実に成長できると感じています。
■同僚／先輩社員
チームワークを大切にする社風で、入社歴やポジション問わず、声を掛け合いながら仕事を進められます！一人で抱え込まずに協力して取り組む雰囲気があり、安心して業務に集中できる環境です。
■同僚／先輩社員
困ったときにすぐ相談できる風通しの良さがあり、上司や先輩も親身になってサポートしてくれます！日々のコミュニケーションが活発で、長く安定して働き続けられる職場だと感じています。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
安定基盤だから実現できる「圧倒的な働きやすさ」
商品管理だけでなく、ゆくゆくはデータを活用した在庫管理やレイアウト変更にも関われることができ、職場の業務改善につなげることができます。 また、今回は新拠点での勤務となるので、新たな環境で一緒にスタートする仲間も多く、安心して働けるでしょう。
取り扱う商品や部材の点数が多く、覚えるまでに苦労するかもしれません。また、限られた出荷時間の中でスピードと正確さを両立することも求められます。 しかし、業務の中で自然と知識や判断力が身に付いていくので、自身の成長を実感できるようになるでしょう。
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