金融法人営業
職務内容
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求人要約
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- 第二新卒歓迎◎経験不問・ポテンシャルキャリア採用
- 創業80年以上◎JA、生協など独自の市場展開で安定
- 環境◎実働6時間45分／年休120日以上／在宅可
仕事内容
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【研修充実】代理店営業・損害サービス・商品開発・その他各部門の業務／損害保険のゼネラリストに成長
■共栄火災について ￣￣ 1942年の創業以降、「あたたかさ」と「つながり」を大切に、損害保険・医療保険を通してお客さまに安心を届けています。競争が激しい損害保険業界の中で、当社はJAや生協、信用金庫など独自の市場により安定した事業を展開。84年間、お客さまから厚い信頼をお寄せいただいています。 ■入社後の流れ ￣￣ 入社後は約3週間の導入研修を実施。ビジネスマナーや、当社の事業について基礎から学んでいただけます。 配属先はご希望・適性に合わせて決定。配属先では1年間のOJTを通じて業務を身につけていきましょう。 ＜配属予定部門＞ ◆代理店営業 販売代理店への商品説明や営業活動の指導・戦略提案等の販促・支援業務。 ◆損害サービス 自動車保険等において、お客さまを含めた関係者に保険金をお支払いする損害サービス業務。 ◆本社部門 商品開発、情報システム、財務部門など ※いずれの配属先も、個人のお客さまへの営業業務はありません。 ◎ゼネラリストとして成長 おおむね3～5年間隔でジョブローテーションを実施。幅広い経験を重ね、トータルな保険の知識・経験を備えたゼネラリストとしてご活躍いただきたいと考えています。 ■キャリアサポート体制 ￣￣ ▼内定後～入社前 ご希望に応じて、入社前にキャリア面談を実施。配属先希望の相談や、「どのようなキャリアを築いていきたいか」「自分の強みがどのような仕事に活かせるか」といったキャリアプランを人事担当者と一緒に考えていきます。 ▼入社半年後 振り返り研修（集合研修）を行います。半年の業務を振り返り、改めてキャリアプランや今後の目標を考える場です。 ▼～3年目まで 入社3年目まで、定期的な人事面談によるキャリアサポートを行っています。自分が描いているキャリアプランを、定期的に人事部門に伝え、相談できる機会が設けられています。 ■研修制度 ￣￣ 入社時研修のほか、階層別研修、部門別研修、社内留学（※）などの人材育成プログラムを豊富にご用意しています。 ※社内留学…関心のある部門の業務を1週間体験できる制度。
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チーム組織構成
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第二新卒として入社した社員も第一線で活躍中。20～30代を中心に幅広い年代の社員が在籍しています。 ★女性管理職も活躍中です！
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対象となる方
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【経験不問・第二新卒歓迎】人や社会を支える仕事に携わりたい方／安定企業で長期的なキャリアを築きたい方
＜必須条件＞ ■短大卒以上 ■要普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ■2026年10月1日にご入社が可能な方 ●業種未経験歓迎 ●職種未経験歓迎 ●第二新卒歓迎 【求める人物像】 ★人を支える仕事に関心をお持ちの方 ★結果・頑張りを評価してくれる会社で働きたい方 ★プロ意識を持ち、自己成長への努力を惜しまない方 ★業界未経験でも、損害保険に関心をお持ちの方
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選考のポイント
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今回の募集では10名以上の採用を予定しています！ 一次面接ではWeb面接を予定しています、ご自身のスケジュールに合わせて柔軟に面接設定が可能です！
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勤務地
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【転勤あり・なしを選べる！／在宅勤務可】 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし ※配属拠点は、希望を考慮のうえ決定します ※週1～2回程度の在宅勤務・リモートワークも行っています 以下3つの勤務形態からお選びいただけます。 【A】全国型総合職：全国転勤可能 ※全国各地に社宅完備 ※初期配属地を考慮します 【B】ワイドエリア型総合職：エリア内の事業所 （エリア内での転居を伴う転勤あり） ※下記地域で勤務いただける方を歓迎します（必須ではございませんのでご安心ください） ※全国各地に社宅完備 ※北海道/東北/関東甲信越/中国四国のエリア内での転勤となります。 【C】勤務地限定型総合職（地域限定コース）：転居を伴う転勤なし ※下記地域で勤務いただける方を歓迎します（必須ではございませんのでご安心ください） ・東京都（光が丘） ・愛知県（名古屋市） ・大阪府（大阪市） ・広島県（広島市） 勤務地限定型総合職の場合、お住まいから転居無しで上記拠点まで通勤できる（※）ことが条件となります。 ※光が丘、大阪市の場合：90分以内、名古屋市、広島市の場合：60分以内
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勤務時間
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9：00～16：45（実働時間6時間45分、休憩1時間） ※就業時間中は全面禁煙 【在宅勤務・リモートワーク有】 週1～2回程度の在宅勤務も積極的に行っています。
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平均残業時間
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月20時間程度
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月（条件・待遇に変動なし）
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給与
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給与 ＜大卒/大学院卒の場合＞ ■全国型総合職：月給27万3,400円 ■ワイドエリア型総合職：月給24万3,200円～25万8,200円（勤務地によって異なります） ■勤務地限定型総合職：月給23万3,600円～24万8,600円（勤務地によって異なります） ＜短大卒の場合＞ ■全国型総合職：月給25万円7200円 ■ワイドエリア型総合職：月給23万3,900円～24万8,900円（勤務地によって異なります） ■勤務地限定型総合職：月給22万700円～23万5,700円（勤務地によって異なります） ※いずれも残業が発生した場合は別途残業代を支給します
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賞与
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年2回（6月・12月）
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収360万円～410万円
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社員の年収例
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- 全国型（仙台勤務）の年収：410万円 地域限定型（福岡勤務）の年収：360万円
- ワイドエリア型（東京勤務）の年収：385万円
待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 他） 法律で定められている社会保険などの福利厚生制度に加え、以下の諸制度を実施しています。 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■確定給付企業年金制度 ■慶弔金 ■傷病・災害見舞金支給制度 ■副業OK 他、各制度あり ■社宅貸与（全国型・ワイドエリア型が対象） ■厚生施設、保養施設 ■在宅勤務・リモートワークあり ■子育て生活支援（仕事と子育て、家庭を両立できる働きやすい環境を作るためにさまざまな支援制度を設けています） 配偶者の出産に伴う休暇（2日）、母性健康管理ならびに育児時間に関する制度 ※当社は女性比率が全体の48.1%に上り女性管理職も多いため、さまざまな働きやすい環境・制度がございます ～子育てサポート企業として「くるみん認定」を2025年取得しました～ ～健康経営優良法人2026（大規模法人部門）に認定されました～
＜各種手当＞ ■住宅手当※勤務地限定型社員は除く ■暖房手当 ■別居手当※勤務地限定型社員は除く ■家族手当 ■役職手当 ■渉外業務手当 等
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休日・休暇
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年間休日：120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（1日）
■夏季休暇
（3日）
■有給休暇
（初年度12日）半休や時間単位の取得も可
■産前・産後休暇
（産前産後8週間、取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■有給休暇以外に、会社独自の特別休暇制度も充実！ 記念日休暇（1日）、特別連続休暇（3日）、生理休暇（月1日）、永年勤続休暇（3日もしくは7日）、結婚休暇（5日）、慶弔休暇、その他特別休暇制度あり ※最低月1回の休暇取得を推奨しており、メリハリをつけた業務が実践できます！
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社員インタビュー
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■同僚／入社の経緯／Iさん
前職は警察官として働いていました。やりがいはありましたが、年功序列の体制で自分の意見を伝えられず風通しのいい職場で活躍したいと考え転職を決意。面接でありのままの自分でいられたことが入社の決め手でした。
■同僚／同期との関係性／Iさん
同期がいるというのは、新卒として入社する魅力の一つだと感じます。配属先が近い同期とはよく一緒にランチをしたり、休日に旅行に行ったりなど交流も多いです。一緒に頑張る仲間がいることもモチベーションですね。
■同僚／一緒に働く方の雰囲気／Iさん
おだやかで、話しかけやすい方が多いです。OJTは基本的に担当となる先輩がついてくださるのですが、その先輩以外の方も常に気にかけてくださいますし、質問にも快く答えてくだるので、とても安心感があります。
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
独自の市場展開で、創業から80年以上変わらぬ信頼を集め続ける
業務経験を重ね、スペシャリストではなく、幅広い知識を持ったゼネラリストとして働くことができる同社。確かなスキルと知識が身につき、保険のプロとして活躍することができます。また、同社は長年にわたり協同組合・協同組織諸団体と深い関係を築いていることから、固有の販売チャネルを保有。飛び込み営業などはなく、信頼をバックにお客さまと良好な関係を築けることも、日々のやりがいにつながります。
業務は多岐にわたるため、幅広い知識と経験を重ねる必要があります。だからこそ成長意欲や向上心がある方が活躍できる環境です。また、全国型の場合は転勤を伴う異動もありますので、地元から離れたくない方は留意が必要です。逆に全国をまたにかけて活躍したい方にとっては、自分らしくイキイキと働けるフィールドです！
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