プロデューサー・ディレクター・プランナー（映像・映画・音響・イベント・芸能関連）
職務内容
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仕事内容
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【新橋駅】ビジネスプロデューサー◇誰もが知る大手ブランドも仕掛ける実力派プロダクション／少数精鋭
◇◆広告にとどまらず、事業の本質に踏み込む／経営層に寄り添いながら本質的な価値創出に取り組むビジネスプロデューサー／大手ブランドを手掛ける◎／電通子会社発の独立企業（電通向け研修も提供する実力派）◆◇ ■業務内容： ビジネスプロデューサーとして、広告クリエイティブやマーケティングの枠を飛び越え、経営戦略・サービス設計・組織改革・投資支援まで、あらゆる手段を駆使してクライアントを勝利に導きます。 ■業務の特徴： 当社には、決まりきった「商品」も「手法」もありません。あなたのアイデアでクライアントの切実な課題を解決します。 ■具体的には ▽経営層へのディープ・ヒアリング…企業のトップと対峙し、本人さえ気づいていない「真の課題」を特定。 ▽グランドデザインの策定…課題解決に向けた戦略の立案と、プロジェクトの成功ルートの設計。 ▽最高峰のチームビルディング…社内外のプロフェッショナルを巻き込み、プロジェクトを牽引。 ▽全工程のプロデュース…予算管理、進行管理、そして最終的な成果へのコミットメント。 ■当社で働く魅力： ＜大手ブランドから成長企業まで幅広く支援＞ サントリー、GO、資生堂といった国内を代表する企業から、これから飛躍するスタートアップまで多様なクライアントを担当。あなたの関わった仕事が、世の中の新しいスタンダードを生み出していきます。 ＜経営層にダイレクトに関わる環境＞ 日常的に向き合うのは、企業の経営者や役員クラス。少数精鋭の体制だからこそ、早い段階から最前線で意思決定のプロセスに携わり、ビジネスの中核に触れられます。 ＜固定組織に縛られないプロジェクト体制＞ 当社には従来の部署という枠がなく、案件ごとに最適な2～3名のチームを編成。毎回異なるメンバーと協働しながら、新たな視点やスキルを吸収できる環境です。 ＜成果が正当に評価される報酬制度＞ 個人のパフォーマンスは、そのまま報酬へと反映。プロジェクトの成果がダイレクトに評価され、自身の市場価値の向上にもつながります。 ■当社について： 当社は「世の中の景色が変わる瞬間」を、コミュニケーションの力でプロデュースしてきた「文化と価値を創造する会社」です。 ＜メンバー紹介＞ https://dof.jp/member/ 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・総合広告会社、PR会社での企画、営業、プロデューサー経験者 ・コンサルティング企業での戦略立案業務経験者、総合商社、事業会社のマーケティング経験者 ■歓迎条件： ・泥臭い仕事を楽しんでできる方 ・テレビCMなど大型制作の進行管理経験 ・クライアントワークでのプロジェクト推進経験 ・制作会社・外注管理の経験、予算管理経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋1-9-1 北川ビル6F 勤務地最寄駅：JR山手線／新橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,789,468円～7,578,000円 固定残業手当/月：184,211円～368,500円（固定残業時間70時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現年収を考慮して決定させていただきます。 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修支援制度（全従業員利用可） ■成長支援制度あり（全従業員利用可） ■自己研鑽制度 ＜その他補足＞ ■文化と価値体験：月1で新たな文化を体験する企画／年1で海外に行き文化を体験する企画 ■ハイボールバー ■産休・育休取得実績あり ■昼寝推奨 ■仕事の価値を高める、ユニークな自己投資制度：当社には、会社が費用を負担する「文化と価値体験費」という制度があります。映画・コンサート・書籍、そして漫画の購入費用も対象です。優れたアウトプットは良質なインプットから生まれるという考え方で、あなたの好奇心や「好き」という気持ちが、そのまま仕事の価値に変わります。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日） ■有給休暇：入社半年後に10日から付与 ■慶弔休暇、産前・産後・育児休暇あり
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