メインコンテンツへスキップ

商品企画・サービス企画

Other
ちふれホールディングス株式会社
¥6,500,000 - ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【赤坂】マーケティング課長※ちふれやAYAKAのブランド価値向上/商品企画×市場分析/

【残業25H程度/週1在宅・時短勤務可/年休123日/創業75年以上の信頼ブランドちふれ/発言しやすい文化の中でブランドの再成長に貢献したい方へ】 ■職務内容 マーケティング課の管理職として、部長と課員の橋渡し役を担いながら、ブランド価値向上に向けた業務をお任せします。 ・市場調査、顧客分析、POSデータ分析による課題抽出 ・ブランディング戦略、マーケティング戦略の立案・修正支援 ・商品企画部門と連携した商品コンセプト立案支援 ・新商品企画やプロモーション施策の効果検証 ・ブランド課題の可視化、改善策提案 ・営業、商品企画、宣伝広告など関連部門との折衝・提案 ・課員の指導、育成、業務支援 ・チームマネジメント、進捗管理 ■ミッション お客様に支持されるブランドづくり(ブランド価値向上)の支援 ■組織構成 商品企画部マーケティング課への配属です。部長1名、担当部長1名、課員2名で構成されています。チームワークを重視しており、役職に関係なく意見を発信しやすい風通しの良い組織です。 ■就業環境 ・平均残業時間25時間/月 ・年間休日123日 ・土日祝休み ・週1日程度の在宅勤務可 ・時短勤務可 ・チームで協力しながら業務を推進する体制 ■ポジション魅力 ブランド育成から市場分析、商品コンセプト支援まで幅広い領域に携われるポジションです。営業・商品企画・広告宣伝など多部門と連携しながら、ブランド成長に直結する提案や意思決定に関与できます。管理職としてメンバー育成や組織運営にも携わるため、マーケティングスキルとマネジメント経験の双方を高められる環境です。 ■研修体制 業務に関連する外部セミナーや研修への参加を推奨しており、専門スキル向上や自己啓発を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須スキル ・化粧品/トイレタリーメーカーでのマーケティング、ブランディング、リサーチ領域における業務経験(目安5年) ・ディレクションやマネジメント経験がある方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> 赤坂オフィス 住所:東京都港区赤坂4丁目8-15 赤坂KOSENビル6階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中は慶弔見舞金規程の適用はありません。その他の条件に変わりはありません。

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 680万円~710万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):413,000円~433,000円 固定残業手当/月:97,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 510,000円~530,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年1回 6月 ※下期賞与を給与化することとなりました ■年収には残業代を含んでおりません。別途支給となります。 ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給 住宅手当:当社基準を満たす場合に支給 寮社宅:独身寮あり(30歳まで) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定給付企業年金、確定拠出年金 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT研修、階層別研修、自己啓発支援制度など <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■定期健康診断 ■各種契約保養所

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季連続休暇制度、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇(入社時期に応じた日数を、入社と同時に付与) ※当社カレンダーによる(年1~2回、土曜日が一斉有休取得日の場合あり) ※有休は1時間単位で取得可

この求人に興味がありますか?