金融個人営業・ファイナンシャルプランナー
職務内容
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仕事内容
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【甲府市/転勤無】保険プランナー|未経験歓迎|年間休日128日|福利厚生◎|安心の研修制度!
\ポイント!働きやすい福利厚生が充実!/ ・営業車両貸与で営業・通勤はもちろん、プライベートでの利用も可能!自動車保険料などの維持費は会社が負担します! ・既存顧客中心&飛び込み・ノルマなし ・年間休日128日/土日祝休み/残業月10時間未満 ・未経験OK/6ヶ月の研修で安心スタート ・ウォーターサーバー・カフェコーナーを完備しており、リラックスしながら仕事に取り組むことができます! ・インセンティブ最大20%/明確な評価制度あり ・売上5年連続増収&安定黒字経営 ・損保ジャパン「PA認定代理店」認定、ISO9001取得。品質と顧客満足度を大切にする会社です! ■募集背景: ・近年は中小企業や医療法人など法人向け提案のニーズが拡大しており、体制強化のため新たな仲間を募集します。 ■職務概要: ・損害保険・生命保険の営業として、既存顧客を中心に個人・法人のお客様へ最適な保険プランの提案を行います。 ■具体的な業務内容: ・既存顧客の契約更新・見直し提案 ・紹介・問い合わせ対応による新規顧客対応 (※飛び込み・テレアポなし) ・契約手続き、書類作成、保険会社とのやり取り ・事故対応や定期フォローなどのアフターサービス <担当顧客> ・個人:9割・法人:1割 <対応件数> 月40~60件(訪問/電話/オンライン) ■取扱商材: ・自動車保険/火災保険/傷害保険/賠償責任保険 ・生命保険 ・法人向け福利厚生提案 など ※今後は法人向けリスクコンサルティング強化予定 ■入社後の流れ(未経験でも安心): ・6ヶ月間のWEB研修あり ・資格取得支援(受験費用・教材費全額会社負担) ・先輩同行やOJTで段階的にスキル習得 ■職務の特徴・魅力: ◎営業未経験でも始めやすい環境 ・既存顧客中心&飛び込みなし ・問い合わせ・紹介ベースの営業スタイル ◎頑張りが収入に直結 ・基本給+インセンティブ(最大20%) ・明確な評価制度で収入アップを目指せる環境 ∟ 頑張りや成果を正当に評価し、昇給・昇格に反映しています。 ■組織構成: ・営業:4名(50代男性2名、40代男性1名、20代女性1名) ・事務:6名 (うちパート2人) 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ~職種・業種未経験歓迎・派遣のみのご経験の方も大歓迎!~ ■必須条件 ・人と話すことが好きな方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方(WordやExcelの入力・資料作成ができればOK) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ★このような転職課題をお持ちの方におすすめです! ・お休み・福利厚生が充実している会社でライフワークバランスを整えながら働きたい方 ・契約社員から正社員へ転職し、安定した基盤を整えたい方 ┗コールセンターなどで顧客対応していた方なども大歓迎です!!
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:山梨県甲府市宝1-5-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月
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給与
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<予定年収> 300万円~408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円 その他固定手当/月:46,200円~122,700円 固定残業手当/月:33,800円~47,300円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年1回(3月)※業績・個人成果による ■実績に応じてインセンティブ支給あり(4月、10月) ■年収モデル: 年収400万円/28歳(未経験入社・一般社員/成果に応じた奨励金含む) 年収500万円/32歳(営業経験者・主任クラス/成果に応じた奨励金含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定による 社会保険:保険代理店ならでは・・・ ・労災上乗せ保険 ・「メディカルマスター」に加入(入院時の医療費補償) <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度(書籍購入・受験費用すべて会社負担) ・資格祝い金制度 ・研修支援制度 ・WEB研修(6ヵ月) <その他補足> \福利厚生充実!安心して長く働ける環境です/ ■退職金制度 ■継続雇用制度 ■引っ越し手当(規定有) ■ウォーターサーバー・カフェコーナー完備 ■インフルエンザ予防接種補助(任意接種) ■PC・タブレット・携帯電話貸与 ■営業車両貸与 (営業・通勤はもちろん、プライベートでの利用も可能!自動車保険料などの維持費は会社が負担します) ■食事補助(月1回のランチMTG) ■業務に必要な備品購入補助あり ■定期健康診断補助
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏期休暇(4日)、年末年始休暇(5日)
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