メインコンテンツへスキップ

土木設計・測量(トンネル・道路・造成)

Other
株式会社土木管理総合試験所
千曲市, 日本¥4,500,000 - ¥7,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【長野】土木構造物の設計・照査管理業務/土日祝休み・長期出張無し・WLバランス◎

~基本的な業務から徐々に業務範囲を増やします/企業の経営安定性を示す自己資本比率は75%と非常に高い水準!取引顧客の9割が民間企業のため案件が多く安定性◎~ ■業務内容 土木工事全般における道路構造物・仮設構造物の設計(主に擁壁設計・矢板設計・改良厚の検討 等) 土の安定解析業務(斜面安定計算・圧密沈下計算 等) 設計数量に対する照査業務 ■働き方: 閑散期20時間以下・煩忙期では40時間~50時間程度です。 長期出張無し(発生しても1か月~2ヶ月程度) ■同社の特徴 会社全体で予算管理を行っており、利益率の向上に力を入れています。 国内最大級の土質試験室を3か所に配置し、取引先との関係構築に優位性を持っております。営業エリアの全国展開を見据え、フランチャイズ事業も行っております。 グループ関連会社は5社。独自のソリューションを保有したソフトウェア会社など、さらなる顧客のニーズに応えるべく、M&Aも積極的に推進しております。 様々なバックグラウンドを持った社員が、全国で活躍しております。 年代も、20代~60代まで幅広く、男女問いません。 入社後は必要に応じて、社内外で実施される研修にご参加頂きます。 創業から36年、安全・安心な日々の生活を支える、いつの時代にもなくてはならない存在として走り続けています ■特徴・魅力: インフラの老朽化対策が進む中、法律でも構造物の点検が定められ、当社に対するニーズは絶えることがありません。 多様なニーズに対応するため、拠点は全国に17か所。さらに、長野・仙台・山口には全国最大規模の試験室を保有しております。 新技術の開発等も行っております。 ■事業の特徴 1.会社全体で予算管理を行っており、利益率の向上に力を入れています。 2.国内最大級の土質試験室を3か所に配置し、取引先との関係構築に優位性を持っております。営業エリアの全国展開を見据え、フランチャイズ事業も行っております。 3.グループ関連会社は5社。独自のソリューションを保有したソフトウェア会社など、さらなる顧客のニーズに応えるべく、M&Aも積極的に推進しております。 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: 土木構造物の設計または解析の経験の方 ■優遇条件: 技術士、RCCM、建築士(一級、・二級) FEM解析(二次元・三次元)の経験があれば尚可

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> 長野本社 住所:長野県千曲市雨宮2347-3 勤務地最寄駅:しなの鉄道線/屋代高校前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~450,000円 <月給> 200,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給制度あり:年1回 ■賞与:あり(過去実績年2~3.5ヶ月)※業績連動型 ■残業手当:管理職はなし 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJTが基本です。部署ごとに協会等の講習会・勉強会に経費で参加することが可能です。 ■奨励資格を取得した場合は、一時金を支給しています。 <その他補足> ■役職手当、単身赴任手当、出張手当 ■持株制度 ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■選択型福利厚生制度 ■制服貸与 ■社長賞、永年勤続表彰 ■目標達成慰労会費支給 ※資格手当はありませんが、代わりに推奨資格取得時に一時金を支給します(1万~25万円)。

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇等

この求人に興味がありますか?