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商品企画・サービス企画

Other
テスコム電機株式会社
松本市, 日本¥6,000,000 - ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【長野/松本市】理美容家電の商品開発(リーダー)週1リモート可/土日祝休み/プライム上場企業グループ

【東証プライム上場のエレコム株式会社グループ企業/ミキサーやプロ向けドライヤーでシェアトップクラス/時差出勤可/リモートワークあり】 ■業務内容: ヘアードライヤー、へアアイロン、ビューティケア(シェーバー)等、理美容家電の商品企画や開発の戦略立案や、プロジェクト推進をご担当いただきます。 (業務概要) チーム単位の開発進捗、課題管理、QCD+日程管理、OEM/ODMを含む社内外調整、ベンダーコントロールを牽引するリーダーを募集します。 管理職経験に応じて課、チーム配下のマネジメント・育成もお任せします。 ■具体的な業務内容: ・理美容、調理家電開発における課、チームメンバーのリーディング ・商品開発におけるプロダクト開発の管理、(仕様、コスト、品質、日程など) ・OEM/ODM案件を含む開発推進(社内外調整、ベンダーコントロール) ※ベンダーへの出張、中国各地(広州・東莞・上海・温州・厦門等)のODM/OEM先への出張、市ヶ谷、横浜へ出張勤務があります。 ※将来的に親会社であるエレコム株式会社への出向が発生する可能性があります。 将来的には開発チーム横断のマネジメントとして、開発全体を牽引するキャリアも描けます。 ■配属先について: 商品開発部理美容開発課は、18名(部長除く)で構成されています。 ■当社特徴: ・1965年東京電販(株)を創立。1970年に製造部門を独立させ、「テスコム電機(株)」を設立。現在ではプロユース(美容室向け)のドライヤー「Nobby」ブランドとしてトップクラスのシェアを獲得しています。また、理容家電だけでなく、調理家電・健康家電の分野でも多数製品展開を行っており、ミキサーにおいては、18年以上連続で国内屈指のシェアを誇ります。 ・美容室業界向け「理美容機器」納入実績トップクラスシェアの当社は、美容サロンで培った実績と技術力をもとに、コンシューマー市場にも商品展開しております。「キレイをつくる」スローガンのもとアウタービューティーだけでなくインナービューティーに通じる商品を多数展開しており、近年の巣籠り需要もうけ、今後ますますの成長が期待できます。2023年にはエレコム(株)のグループ会社の一員となり、さらなる事業の拡大を目指しています。 変更の範囲:本人の適性により当社業務全般に変更の可能性あり

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件 ・完成品メーカー(家電など)での開発、プロジェクト推進経験 ・構造検討/機構設計/信頼性評価の設計スキル・CADスキル ・プロダクト管理(QCD、仕様決定)の実務経験 ・チームのリーディング経験 ・部署横断の調整経験 ■歓迎条件 ・理美容家電や関連カテゴリーの企画、開発経験 ・OEM./ODM開発(企画から生産立ち上げまで) ・課、チーム単位のマネジメント経験 ・製造技術/品質技術などに関する全般的な知識及び実務経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 松本工場 住所:長野県松本市和田4217-1 勤務地最寄駅:アルピコ交通 上高地線/新村駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間は6か月以内です。

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給与

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<予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):348,000円~443,700円 固定残業手当/月:27,100円~34,600円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,100円~478,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※実際の給与額は、経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※管理職は時間外手当は支給されません。 ■賞与:年2回(6月、12月)※業績連動 ■昇給:年1回(当社規定により決定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限40,000円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■年に1~2回の役割別社内研修を実施 ■eラーニングの実施 ■資格支援制度 <その他補足> ■エレコム持株会制度 ■東京都電機企業年金基金加入者向けベネフィットステーションの利用

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始休暇、有給休暇

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