建築意匠設計

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仕事内容

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【東京】意匠設計（改修メイン）◆戸田建設G／土日祝休／残業10H／年休128日／転勤なし

～意匠コンセプトの立案から携われる！／残業10H・土日祝休・年休128日で働きやすさ抜群／東証プライム上場戸田建設グループで安定◎～ ■業務内容：戸田建設グループの同社にて、関東圏を中心とした多様な建築設計プロジェクトをご担当いただきます。主に事業用物件・民間施設（事務所、工場、教育施設など）における意匠設計業務を担当。基本設計や実施設計の段階でプロジェクトに参画し、意匠コンセプトの立案から図面作成、関係各所との調整業務までを担います。また、現地確認や打合せなどでクライアントとの関係構築も行っていただきます。 ■担当物件：オフィスビル、工場、銀行、病院、学校、ホテル、などの改修及び新築工事 ■魅力ポイント：・本社移転案件や、建物価値の向上を目的とした改修工事案件が多数。設計を通じて、クライアント企業の課題解決や、戦略・ビジョンの実現に寄与することが可能です。・BCP 対策案件（耐震補強・浸水対策など）も担当頂けます。社会課題の解決に関わる経験と知識を身に付けることが可能です。 ■組織構成：設計部 7名 ■働き方：・月残業は10時間程度です。・土日祝日は原則お休み、年間休日128日・クライアントとの打ち合わせ、定例 MTG 、工事立ち合いなどを行うため、外出頻度は多めになります。・転勤なし・家族、住宅手当などの福利厚生も充実・退職金制度、定年後の再雇用制度があり、長く腰を据えて働くことができる環境です。 ■当社について：戸田建設株式会社のグループ会社として1962年の設立から半世紀以上にわたり、お客様が建物を長く使い続けるため、竣工後の建物に関わり続けてきました。戸田建設グループの持つ技術力をもとに経験を積み重ね、メンテナンスや工事における建物の様々なニーズに対し、品質の高いサービスを提供し続けています変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ※ご応募を頂く際はPF（制作実績）のご提出をお願いしております。 ■必須条件：・RC 造 /S 造の建築設計経験をお持ちの方 ■歓迎条件：下記のいずれかに該当する方・一級建築士保有・PM経験者

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場21F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜時短勤務＞相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月勤務条件に変更なし

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給与

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＜予定年収＞ 650万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～420,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞ 390,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回（4～5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：子がいる方のみ対象住宅手当：一部条件あり社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■E-ラーニング＜その他補足＞ ■グループ社員持ち株会制度 ■出産・育児支援制度 ■財形貯蓄制度 ■ベネフィット・ワン、共立リゾート割引制度 ■自動車保険料等補助金制度 ■時短勤務：相談可（育児・介護等、社内規定を満たす社員の場合） ■継続雇用制度／勤務延長（一部従業員利用可） ■リモートワーク（一部従業員利用可）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数128日祝日、夏季9日、年末年始6日 ※有給年次有給休暇（4月～9月入社）：入社後20日付与年次有給休暇（10月～3月入社）：入社後10日付与 ※次年度20日付与 ★以降1年ごとに20日付与

職務内容

仕事内容

勤務地

給与