建築施工管理（木造）
職務内容
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仕事内容
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【滋賀】収益物件（アパートや福祉施設等）の建設施工管理◆完全週休二日制／残業月平均20時間
【不動産賃貸仲介を滋賀県内10店舗展開企業／完全週休二日制（日曜定休）／年休114日／残業月平均20時間】 ■業務内容： 当社が手がける新築アパート・福祉施設などの収益物件における施工管理業務をご担当いただきます。経験やスキルを活かし、設計や協力会社、施主との調整から現場管理、品質・工程・安全管理まで幅広くご活躍いただきます。 ※自社プロジェクト中心のため、元請けとして施工全体のマネジメントに携わることができます。 ■具体的な業務内容： ・新築工事における現場施工管理（品質、工程、安全、原価管理） ・協力業者との打合せ、指示出し ・発注・施工スケジュールの調整、進捗管理 ・施工現場での確認、立会い、写真管理 ・各種書類作成（施工計画書、報告書等） ・社内関係部署や施主との打合せ、報告 ＜担当物件例＞ ・新築アパート（木造） ・福祉施設（障がい者むけグループホームなど） ■当社について： 当社は滋賀県内で不動産の仲介・売買・管理・建築サービスをワンストップで提供する総合不動産会社です。不動産事業を主軸に成長し続けており、教育事業などの事業展開も積極的に挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT限定可） ・施工管理の実務経験（建築や土木問わず／目安3年以上） ■歓迎条件： ・建築施工管理技士（1級・2級）保有 ・建築士資格保有 ・新築アパートや福祉施設等の施工管理経験 ・協力業者や施主との折衝経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長浜市室町655番地 勤務地最寄駅：JR北陸本線／長浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
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給与
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＜予定年収＞ 380万円～740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～504,000円 固定残業手当/月：38,000円～76,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 298,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年1回※別途、業績により決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※通勤手当/月30,000円まで 家族手当：扶養手当／月3,000円～ 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：社宅一部補助有 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■資格手当：宅建士（月2万円）／賃貸不動産経営管理士（月1万円）／一級建築士（月5万円）／二級建築士（月2万円）／1級建築施工管理技士（月2万円） ＜その他補足＞ ■通勤手当補足：マイカー通勤の方は距離に応じて支給 ■社用車貸与（現場移動用） ■制服貸与 ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■産休・育休取得制度あり ■資格取得支援制度 ■扶養手当（月3千円～） ■定年制あり（一律65歳） ■再雇用あり 〈新設〉 ■奨学金返還支援制度 ■保育料規定
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数114日 ※完全週休2日（日曜日＋シフト休1日） GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休（取得実績あり） ※平均有給休暇消化日数：6.8日
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