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建築意匠設計

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セルコホーム株式会社
野々市市, 日本¥4,500,000 - ¥9,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【金沢】リフォーム/リノベーションの意匠設計 ~「カナダ輸入住宅」日本トップシェアのハウスメーカー

【創業60余年の企業/手当充実/カナダ輸入住宅トップ級/住宅だけでなく公共施設建築も手掛ける企業】 ■魅力点 ・同社の新築住宅を注文いただいた顧客のリフォームでの受注が数多く、良好な関係性を築きながら業務を進めることができます。 ・売り上げに応じて設計職でもインセンティブ支給有 ■業務内容: カナダ輸入住宅を中心に、注文住宅の建築・販売、リフォーム、商業施設や医療施設などの木造建築を手掛ける住宅メーカーである同社にて、リフォーム分野の意匠設計をご担当いただきます。 (1)打合せ:ショールームに来場されたお客様に対し、営業担当がヒアリングした後同席し、リフォームのイメージなどを詳しく伺います。 (2)設計:ヒアリング内容を基に設計図を作成します。現状の内装との調和も必要にになるため、場合によってはインテリアコーディネーターや施工管理者も同席。部品メーカーなどとも打合せながら、設計図面に落とし込みます。 (3)着工:プラン決定後、見積もりにご納得いただければ成約です。着工後は、途中経過を確認するため現場に行くこともあり、都度発生する設計の手直しを行います。 ■組織構成:配属される金沢支店は、約30名で構成されております。社内は和気あいあいとした雰囲気で、設計や営業、インテリアコーディネーター、施工管理など、部署を超えて1人ひとりコミュニケーションを大切にし、情報交換も盛んに行なっています。 ■キャリアパス:課長や部長など管理職へのキャリアアップや、設計スキルを活かしてのジョブチェンジなど、キャリアパスは豊富。住宅をはじめ、店舗やクリニック、幼稚園など、非住宅木造建築物の設計に携わることも可能です。 ■インセンティブについて:「頑張った分は正当に評価したい」という想いから、担当物件の売上利益に応じたインセンティブを支給。営業だけでなく設計もインセンティブの対象で、年間の平均支給額は40万円~50万円程度です。 ■女性活躍:同社の設計職には女性社員もおり、活躍しています。最近は女性社員も増えてきており、産前・産後・育児休暇は取得・復職実績もありますので、女性としての長期的なキャリア形成が可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築設計の実務経験もしくは建築士資格をお持ちの方 ◎学歴不問。就業ブランクは問いません。 ◎2級以上の建築士資格保有者歓迎、働きながら建築士資格取得を目指す方も歓迎します。また、資格取得支援も充実しております。 ◎工事現場に行くことがあるため、普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方は歓迎します。

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勤務地

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<勤務地詳細> 金沢支店 住所:石川県野々市市稲荷2-142 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:7時間

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無

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給与

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<予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~500,000円 <月給> 220,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収: 年収550万円/30歳(入社3年)※賞与・インセンティブ込み 年収800万円/40歳(入社7年)※賞与・インセンティブ・資格手当込み 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養子女1人につき月10,000円 住宅手当:月20,000~35,000円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 60歳 再雇用制度あり(原則65歳まで) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT、資格取得お祝い金(一級建築士500,000円など)、資格手当 <その他補足> ■定年再雇用制度 ■業績手当 ■出張手当※日当あり、宿泊費支給(会社規定による) ■役職手当※職位によって変動あり ■車両借上代、業務使用ガソリン代支給(業務走行距離に応じて支給) ■マイカー通勤可(駐車場完備)

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休日・休暇

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週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 原則水曜休み+月4日休(フレックス) 夏季休暇(4~5日)、年末年始休暇(5日)、会社創立記念日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ※当社年間休日スケジュールによる。祝日は振替え休みあり

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