その他法人営業（新規中心）
職務内容
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求人要約
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- 【未経験OK】丁寧な育成体制で安心スタート
- 【定着率◎】産休・育休を経て復帰するスタッフも
- 【面白さ】長いお付き合い・顧客とともに成長できる
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仕事内容
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EC企業の課題を解決する自社物流サービスの企画提案営業◆30～40代が中心となって活躍中
★テレアポ・ノルマなし／新規は反響中心 ★入社1年の先輩も成長中♪ WEB通販をされているお客様の 「発送に手を取られすぎてしまう」 「在庫を置いておくスペースがない」 といった顧客課題を自社物流サービスで 解決に導く企画提案営業です。 打合せ～契約～サービス開始まで伴走します。 ◎WEBサイトや自社HPからの問合せ対応 ◎専用シートに沿って、 お困りの課題や扱う商品をヒアリング ◎見積・提案書作成 ◎自社倉庫の見学ご案内／ご契約 ◎専用システム設定 ◎社内関連部署との連携 ◎サービススタート／アフターフォロー ＜入社後の流れ＞ 入社～1ヶ月／倉庫業務で全体理解 2～3ヶ月／先輩同行で営業の基礎を学ぶ 半年後／小規模案件から段階的に担当 ＊―――――――――――――＊ こんなお客様にご提案します ＊―――――――――――――＊ WEB販売をされているあらゆる顧客が対象。 現在はアパレル・食品・雑貨など幅広い企業と 取引しており、大手メーカーからも選ばれる サービス品質が強みです。 ＊―――――――――――――＊ 最初から最後まで関わります ＊―――――――――――――＊ 売って終わりではなく、お打合せから 倉庫でどこに何を置くかのご相談、 専用システムの設定まですべてに伴走。 一度ご契約をいただくと取引の長い お客様が多いことも特長です。 ＊―――――――――――――＊ とても居心地のいい環境です ＊―――――――――――――＊ 一度入社すれば辞める人が少ないほど 相談しやすく助け合う文化が根づいた職場。 産休育休から復帰して活躍する先輩も多く 長く働ける環境です。 当社の雰囲気は、 ぜひ動画サイトでご覧ください。 ⇒「通販物流BUKKENチャンネル」で検索♪
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チーム組織構成
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営業は30代～40代が3名。 30代の先輩は昨年未経験で入社して 今まさに仕事を覚えて成長しています。 安心して長く働きやすい、 フレンドリーで居心地のいい雰囲気。 代表や管理職との距離も近いです。
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組織名称
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営業部
・男女比 → 女性86％／男性14％（会社全体）
・年齢構成 → 30代～40代が多数活躍中
・定着率 → 1年間のチーム定着率100％
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対象となる方
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未経験歓迎・第二新卒歓迎／学歴不問／「人と話すことが好き」なら大歓迎◎
★未経験スタート歓迎★ ◎学歴不問 ◎基本的なPC操作ができる方 （Excelの基本操作） ＜こんな方を求めています＞ ◎新しい仕事をどんどん覚えたい方 ◎コミュニケーションを大切にできる方 ◎物流やECに興味がある方 ◎雰囲気のいい環境で長く勤めたい方 ＜あれば活かせる経験・スキル＞ ◎営業、販売、対人コミュニケーション ◎物流、流通、倉庫
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選考のポイント
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今回は経験・スキルというよりも、 人柄と意欲を重視して採用いたします。 面接ではざっくばらんにお話が できればと考えていますので、 どうぞリラックスしてお越しください。
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勤務地
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★車通勤OK ★2025年にできた新しい拠点です ＜BUKKEN PROFIT BASE IZUMI＞ 和泉市内田町四丁目13番82号 PhyDiOS和泉内 ⇒泉北高速鉄道「和泉中央駅」～南海バス ★転勤なし／地域密着で働けます♪ ★以下、複数拠点あり 将来的に自宅近くの拠点への 異動相談も可能です ＜本社／田園物流センター＞ 大阪府堺市中区田園685-1 ＜和泉センター＞ 大阪府和泉市伏屋町1丁目6-38 ＜あゆみ野EC物流センター＞ 和泉市あゆみ野1-12 1F-D区画 ＜クール堺EC物流センター＞ 堺市中区毛穴町91番地1
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勤務時間
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9:00～18:00（休憩70分） ★残業少なめ
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平均残業時間
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月10時間未満
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給22万5000円～35万3000円
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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◎職能手当 ◎家族手当／5000円 ◎皆勤手当／8000円
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賞与
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年2回
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昇給
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年1回がんばりと成長を正当評価
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入社時の想定年収
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年収300万円～450万円
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社員の年収例
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- 年収420万円／入社5年／月給30万円 ※モデル給
待遇・福利厚生
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◎各種社保完備 ◎交通費支給／月2万円まで ◎車・バイク通勤OK ◎無料駐車場完備 ◎入社研修 ◎テレワーク／状況に応じて相談可能 ◎ビジネスカジュアル ◎髪型・髪色自由 ◎通販の社割 ＜おしゃれに働けます＞ お客様もゆるめの服装が多く ビジネスカジュアルであれば 服装・髪型・髪色自由！ 例えばノーカラーのトップス＋パンツの セットアップ等でも大丈夫◎ ＊――――――――＊ 社員インタビュー ＊――――――――＊ 子どもが2歳のときに転職して入社しました。 ここに惹かれたのは、家や保育園から近いことや 女性社員が多いこと、産休・育休の制度が整っていて 子育てと仕事を両立できそうだと思ったから。 実際に、入社後も子どもが熱を出した時には テレワークでの対応ができ助かりました。 会社全体として子育てへの理解があり、 とても過ごしやすいと感じています。 仕事面では、案件を最初から最後まで 伴走できることが面白さ。 性別のハンデを感じることは一切ありません。 オフィスや倉庫が綺麗なのも嬉しいですね。 （30代/入社5年目）
【試用期間】 6ヵ月／家族手当・職能手当なし その他待遇は同じです
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休日・休暇
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年間休日：120日
■完全週休2日制
／土日
■祝日休み
■有給休暇
／取得しやすい環境です
■産前・産後休暇
／取得・復帰実績あり
■育児休暇
／取得・復帰実績あり
＜子育てを応援しています＞ お子さんの急な発熱時のお休みや テレワークなど気軽にご相談OK♪ 実際に活用しているママスタッフも。 家庭を大切にしながら働けます◎ ★平日、お子様の学校行事での調整も可能です
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社員インタビュー
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■上司／Hさん／営業（女性）
当社では入社後いきなり売ってこいはありません。というのは、業界の専門用語や必要な知識をまずは覚えることが大切だから。そのため段階的に学べる研修があり、長い目で成長を見守る社風です。
■部下／Yさん／営業（女性・入社1年目）
物流業界は初めてでしたが、営業研修、倉庫管理、ピッキング、事務作業まで一連を丁寧な研修があり安心でした。部署を超えて交流が活発で、先輩・上司の皆さんがとても話しやすく何でも相談しやすい職場です。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
相談しやすく、気負わず働ける“ちょうどいい距離感”
お客様の課題を丁寧にヒアリングし、倉庫の運用方法やシステム設定まで一貫して伴走できることが大きなやりがいです。提案した内容が実際の運用で成果につながり「発送が楽になった」「売上が伸びた」と感謝される瞬間は格別。取引期間が長い企業が多いため、関係性を深めながら成長を支援できる面白さがあります。未経験からでも市場価値の高い営業へと成長できる環境でしょう。
扱う商品や業務フローは企業ごとに異なるため、覚えることは決して少なくありません。倉庫作業・システム設定・運用ルールなど、幅広い知識を身につける必要があります。また、提案後も運用開始まで伴走するため、責任感を持って対応する姿勢が求められます。とはいえ、先輩のサポートや育成期間があるため、着実にステップを踏めば無理なく成長できそうです。
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