積算（設備設計）
職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- 現場業務は週1～2回程！内勤中心でムリなく活躍
- 働きやすさ◎残業なし／年休128日／フレックス制
- 東テクグループの安定基盤×昨年度賞与7.17ヶ月分
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【フレックス制で柔軟に活躍可】オフィスビルや学校などにおける、設備改修の積算・見積作成◆社内業務中心
空調やボイラー、給排水・衛生、電気などの各種設備の改修工事に向けた「積算・見積作成」をお任せします。 既存機器の更新や一部増設、設計変更を伴う案件が中心。図面と現場の状況を確かめながら、必要な機器・資材の数量や工事費を算出していきます。 【主な業務内容】 ■設計図面・仕様書の確認 ■機器・配管・配線などの数量拾い出し ■資材費・労務費の算出 ■見積書の作成 など その他、週に1～2回程は現場調査を実施！ 営業部や他部署のメンバーと現場へ同行し、既存設備の状況確認や採寸を行います。 ▼ 担当物件 オフィスビルや学校、工場など ▼ 対応エリア 東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城、栃木、群馬 ※直行直帰可 ※移動は原則公共交通機関を使用 図面を正確に読み取る力はもちろん、施工の流れや現場の納まりに関する知識も活かせる仕事。施工管理として自身で積算業務を行ってきた方も、これまでの経験を発揮できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★：CADのスキルは一切不問！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 設計図面を新たに作成する業務はほぼなく、積算に集中しやすい環境です。 案件によっては、CADを使った設備の配置・配管・配線・ダクトなどの図面修正もありますが、操作方法については入社後にフォロー。 「積算はできるけど、図面を引くのは得意じゃなくて…」という方もご安心ください◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★：頑張りがいのある“厚待遇” ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 保有資格に応じてプラスされる「資格手当」や「年2回の賞与」「決算賞与」などで、努力は収入へきちんと還元。 また毎週のお休みに加えて、「GW・夏季・年末年始のシーズン休暇」「アニバーサリー休暇」など、休暇制度も豊富にご用意しています。 収入面もプライベートも諦めることなく、長く活躍したい方にはぴったりです。
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
現在、設計積算部には男女14名が在籍！ 20代～30代をはじめ幅広い世代が活躍しており、会社全体の平均年齢は35歳です。 年齢や社歴に関わらず、気軽に相談しやすい雰囲気だから、困ったことがあっても一人で抱え込む必要はなし。中途入社メンバーからは「気さくな人が多くて馴染みやすかった」という声も上がっています◎
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
【設備積算の実務経験必須／学歴不問】施工管理からのキャリアチェンジも歓迎◆CADの操作スキルは不問
【必須条件】 空調・衛生・電気設備のいずれかの積算実務経験（経験年数不問） ┗施工管理として積算・見積作成に携わっていた方も対象です！ 【歓迎する経験・スキル】 ■5年以上の設備積算経験 ■管工事施工管理技士・電気工事施工管理技士・建築設備士などの関連資格 ■普通自動車運転免許 ■CADソフトの基本操作スキル ※必須ではありません 【こんな方にピッタリ】 ◎現場で培った知識を、積算・見積作成に活かしたい方 ◎細かな数字や図面の確認を丁寧に進められる方 ◎営業や他部署と連携しながら取り組める方 ◎仕事とプライベートのメリハリを大切にしたい方 ◎腰を据えて長く働ける環境を探している方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
★転勤なし 【本社】東京都墨田区立川2-11-10 ┗都営新宿線「菊川駅」より徒歩8分
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
フレックスタイム制 ・コアタイム／11:00～14:00 ・フレキシブルタイム／7:00～11:00、14:00～19:30 ［標準的な勤務時間例］ 9:00～17:30（実働7.5時間・休憩1時間） ★原則残業なし＆深夜勤務なし
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月0時間
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
※試用期間6ヶ月あり ※業務習得や職場定着のため、試用期間中は9:00～17:30での定時勤務 （その他同条件）
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
月給28万円～40万円＋諸手当＋賞与年2回＋決算賞与 ※給与は経験やスキル等を考慮した上で決定 ※残業が発生した場合は別途全額支給
-------------------------------------------
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
-------------------------------------------
■交通費全額支給 ■家族手当 ■役職手当 ■地域手当 ■休日手当 ■資格手当 など
-------------------------------------------
賞与
-------------------------------------------
年2回＋業績により決算賞与支給 ★昨年度7.17ヶ月分／入社1年経過後 ※初年度は在籍期間に応じて支給
-------------------------------------------
昇給
-------------------------------------------
年1回
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収400万円～550万円
-------------------------------------------
社員の年収例
-------------------------------------------
- 年収480万円／30歳
- 年収530万円／45歳
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■保養所あり ■社員持株会 ■確定給付年金 ■退職金制度（勤続2年以上） ■再雇用制度 ■資格取得支援制度 ■職場つみたてNISA（奨励金3%） ■各種研修制度 （管理職研修、考課者研修、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修など）
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
年間休日：128日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
※現地調査で休日出勤の場合あり、その際は平日に必ず代休を取得
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■アニバーサリー休暇 ★5日以上の連休取得も可能です！
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■同僚／Iさん／設備積算
施工管理からの転職でしたが、思っていた以上に現場の知識が活かせています。内勤中心になって、仕事終わりの予定も立てやすくなりました。経験を活かしながら、自分の時間も持てるようになったのが嬉しいですね。
この求人に興味がありますか？