品質管理(加工成型品・樹脂・金属・鉄鋼・ガラスなど)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
※未経験歓迎【茨城/筑西市】駅設備等の金属製品の寸法検査スタッフ◇平均残業20H程度/研修充実
~月平均残業20時間・就業環境◎/マイカー通勤◎/退職金制度あり/UIターン歓迎◎/異業種からの中途入社社多数/駅の自動改札機やホームドア等に使われる製品~ ■業務内容 駅の自動改札機やホームドアなどに使われる金属製品について、加工が完了した後の寸法検査を担当していただきます。測定器を使用して数値を確認し、図面通りにできているかをチェックする役割です。 <具体的な業務内容> ・加工完了品の寸法検査業務 ・測定器を使った各部位の寸法測定 ・測定結果と図面数値の照合・確認 ・検査結果の記録・報告 ■組織環境 検査部門には男性4名、女性6名の計10名が在籍しており、うち5名は他業務との兼務メンバーです。男女ともに活躍している職場で、質問や相談がしやすい雰囲気があります。入社後は約半年間、先輩社員が丁寧に指導を行うため、未経験や異業種出身の方も安心してスタートできる環境です。 ■キャリア まずは測定器の扱い方や検査手順をOJTで学び、半年程度で一通りの寸法検査を自立して行えることを目指していただきます。その後は担当できる製品の幅を広げ、経験を重ねながら検査の中核メンバーとして活躍いただきます。将来的には、ご経験に応じて管理職などへの起用を検討する場合もあります。 ■就業環境 残業時間は月平均20時間程度で、一定の収入とワークライフバランスの両立がしやすい環境です。マイカー通勤が可能で、UIターンでのご入社も歓迎しています。一人ひとりにロッカーを用意しており、工場内には空調設備も整っているため、年間を通して快適な温度環境で業務に取り組めます。 ■企業の魅力 当社は薄板精密板金の専門工場として、試作品から多品種少ロットの製品・部品まで高品質・低価格で提供しています。最新のファイバーレーザー搭載パンチ・レーザー複合加工機とCO2レーザー搭載複合加工機の2台を配置し、短納期にも対応できる設備力が強みです。駅の自動改札機やホームドアなど社会インフラに関わる製品を手掛けており、検査を通じて安全性と品質を守るやりがいのあるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> ※この求人は≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問≫です※ ■必須要件: ・この仕事への興味をお持ちの方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:茨城県筑西市折本799-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 8:00~17:10 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇変更なし
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 271万円~275万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,257円~199,139円/月21日間勤務想定 <想定月額> 196,257円~199,139円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回 (昨年実績1.5ヶ月) ・昇給・昇格:有(1.0%~1.5%) ・皆勤手当:5,000円 ・日給:7,590~8,930円 ※月間平均労働日数21.6日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限40,000円) 家族手当:扶養手当:配偶者2,000円、子供1,000円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:あり(勤続1年以上) <定年> 60歳 再雇用65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・研修制度 先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも大丈夫です。
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ・休日休暇:日曜、その他、会社カレンダーによる ・有給休暇:初年度10 日
この求人に興味がありますか?