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土木設計・測量(橋梁)

Other
新栄地研株式会社
佐賀市, 日本最低 ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【佐賀市/転勤無】土木設計管理技術者◆40年黒字経営/資格保有者/土日祝休・年休110日/家族手当有

◇管理技術者として裁量大◇幅広いキャリア形成が可能◇官公庁案件中心で安定受注◇地域インフラ整備に貢献◇調査から設計まで一貫担当◇ ■業務概要 同社は佐賀市に本社を置く建設コンサルタントです。国土交通省や佐賀県、市町村などの官公庁案件を中心に、河川・砂防・橋梁・道路などの土木設計や維持管理を手掛けています。本ポジションでは管理技術者として、調査・設計から維持補修まで幅広い業務を担当し、地域インフラの安全と発展に貢献していただきます。 ■業務詳細 ・橋梁、道路、河川、堤防等の測量・設計業務 ・現地調査、各種解析、設計計画の立案 ・報告書作成および成果品の取りまとめ ・官公庁や関係機関との打ち合わせ・折衝 ・地元説明会などの対外対応 ・維持補修点検および補修計画の提案 ・進捗管理、品質管理、安全管理 ・社内外メンバーのマネジメント、技術指導 ■事業・サービス 地質調査、測量、土質・岩石試験、安定解析、環境調査、土壌試験、施工管理、土木設計などをワンストップで提供しています。調査から設計、維持管理まで一貫対応できる体制を強みに、公共インフラ事業を支えています。 ■魅力・成長環境 官公庁案件を中心に受注しており、40年以上にわたり黒字経営を継続しています。河川・道路・橋梁など多様な分野の設計経験を積むことができ、管理技術者として裁量を持って活躍できます。また、OJT、毎月の勉強会、外部講習会への参加支援、資格取得講座・費用補助、技術フォーラム参加支援など、成長を後押しする制度も充実しています。将来的には技術部門のリーダーやプロジェクトマネージャー、幹部候補などを目指せる環境です。 ■企業の特徴 「より良い環境創造のために、専門的立場でサポート」を理念に掲げ、官公庁やゼネコンとの信頼関係を築いてきた地域密着型企業です。平均年齢46歳、資格保有者も多く在籍しており、高度な技術力で地域社会に貢献しています。転勤がなく、福利厚生も充実しているため、佐賀に腰を据えて長く働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・技術士、もしくはRCCMの資格のある方(河川、砂防及び海岸 or 鋼構造及びコンクリートのどちらかのみ) ■歓迎条件: ・理系学科卒業の方 ・何かしらの設計経験がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:佐賀県佐賀市若楠2-5-25 勤務地最寄駅:JR長崎本線/佐賀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<標準的な勤務時間帯> 8:20~17:30 時間外労働有無:無

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月

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給与

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<予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):8,000,000円~10,000,000円 <月額> 666,666円~833,333円(12分割) <昇給有無> 無 <残業手当> 無 <給与補足> ■モデル年収:年俸750万~900万 ■年収構成:交通費などの諸手当はすべて含んだ年収 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:2万円迄/月 家族手当:扶養家族:1万円、お子様一人あたり5千円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・OJT ・佐賀県地質調査業協会。佐賀県県土づくりコンサルタンツ協会主催の定期講習会への参加 ・社内勉強会(毎月末の技術発表会)、技術フォーラム等への参加 <その他補足> ・社内退職金制度 ・企業年金制度 ・資格取得支援(合格時全額支給、講習会3万円/年迄) ・永年勤続表彰祝金(10・20・30年) ・結婚祝金(5万円/1回) ・新築祝金(5万円/1回) ・誕生日祝金(5千円/毎年1回) ・出産祝金(3万円/1人につき) ・結婚記念日祝金(1万円/毎年1回) ・社員旅行(海外・国内) ・社内レクリエーション(4・7・10・12月) ・企業型確定拠出年金制度 ・奨学金返還支援(代理返還:企業が直接返済)制度(1名1.5万円/月)

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 4月~9月(完全週休二日制)、10月~3月(第1・3土曜日 7:45~12:00)

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