管理会計

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【大田区】技術部門の管理会計※Excel多用/裁量大で推進する/グローバルトップシェアクラス

【グローバルシェア7～8割の半導体製造装置メーカー/賞与支給実績17.5か月分/経常利益40％以上】 当部門は技術開発部門をサポートする管理会計担当として、研究開発費の予実管理や運用方法の検討/提案等を行っています。 ■担当いただく主な業務内容 ・研究開発費全般の予実管理/運用方法検討 ・組織運営管理/施策提言/運営サポート ・Will会計に関する担当部門への施策提言/実施 ～willとは～ ディスコでは、「Will」という単位の社内通貨を運用しています。各業務にはWill単価が定められており、 社員はその業務をこなすことでWillの収入を得たり、自身の人件費や社内設備（会議室・社有車・備品等）の使用料、業務依頼等にかかるWillが支出として計上され、個々人が自身の口座で採算管理を行います。 収支は賞与の一部に反映されるため、社員一人ひとりの主体性やコスト意識の大幅な向上に繋がっているほか、自身のアイデアに対してWillのクラウドファンディングを募ったり、 Willの価値交換が見込めない業務を削減したりといった、様々な用途で活用されています。 ■業務の流れとやりがい 1部門に1名の担当制で、複数の部門を掛け持ちしながら業務を進めていきます。 まずは担当する技術部門の財務データやWillデータを、主にエクセルを用いて集計・シミュレーションしデータを提供します。 その後はデータ提供に留まらず、担当する技術部門長に対して新規施策の提言や相談を行いながら改善の実行まで進めていきます。案件によっては、製造部門や営業、その他間接部門等、部署や担当の垣根を越えて協力しながら進めていくことも多くあります。 <参考：現場社員インタビュー> https://www.disco.co.jp/recruit/people/interview/25102.html ■その他全社的な取組に関わる業務 ・業務改善活動（PIM）に関する業務 -PIMMTGへの参加、改善案の検討・推進・実施 -他部署対戦用の資料作成および発表 ・目標管理活動（MBO）に関する業務 -担当テーマの進捗確認 -メンバーの取り組み意識向上に向けた施策の企画・推進 ■配属先 技術サポート部 イノベーションチーム(リーダー以下5名在籍) 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・何らかの数値管理業務経験 (経営企画・管理会計・営業企画など/3年以上目安) ・以下のうち、3個以上実務経験がある └Vlookup関数などの関数を用いたデータ集計 └ピボットテーブルを用いたデータ集計 └3万行以上のデータ集計 └マクロ機能(VBA等)で簡単な作業の自動化

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都大田区大森北2-13-11 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／大森駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～14:30 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 初年度の有給休暇は入社時に3日、試用期間満了時に7日付与。

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 950万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■補足：表記の金額はあくまで目安であり、経験・能力・前給等を考慮のうえ決定 ■賞与：売上高経常利益率に応じ決定 ※2022年度実績 20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月 ■家族手当や各種手当が充実しているため手当によっても年収・月給は変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月50,000円まで実費支給 家族手当：8歳まで20,000円、18歳まで10,000円 住宅手当：通勤手当と合わせて最大50,000円支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金あり（正社員のみ対象） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし。 ＜その他補足＞ ディスコ健康保険組合（自社健保）、各種社会保険完備、企業年金保険、財形貯蓄制度、自己啓発援助制度、社員持株会 総合福利厚生制度（ベネフィットワン）、自社保養所（苗場、蓼科、熱海、広島、沖縄、テーマパーク・バケーション・クラブ） 社内フィットネスルーム、社内マッサージサービス(東京のみ)など

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 完全週休2日制（土、日、祝）、大型連休年3回（本社：夏期休暇は取得時期を任意に設定可） 慶弔休暇、特別休暇、育児支援休暇、有給休暇：初年度10日