建設・不動産法人営業
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【福岡※未経験歓迎！】空間・店舗デザインの企画提案営業■年休120日／インセンティブ有◎／転勤無し
～業種未経験・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎！／お客様の理想をカタチにする！オフィスや店舗の営業／設立18周年を迎えた成長中企業／年休120日／資格手当充実～ ■募集背景■ クリニックや店舗の新設・移転などに関するトータルプロデュースを通して、快適性やデザイン性などを重視した”空間づくり”を手がける当社。 「オールインワン」をモットーに、営業・設計・施工の各部門を設け、お客様のニーズ調査からデザインの提案、実際の施工までを総合的に請け負っています。 今後も時代が求めるサービスを提供しながら、さらなる事業拡大を目指すため、組織の拡大を図るべく営業職をお任せできる仲間を募集します。 【仕事内容】 顧客先は、クリニック、美容サロン、国内・海外のハイブランド旗艦店、飲食店など。その他、時代の流れによって変化する新しい業種・業態などの案件もあります。 お付き合いのある不動産会社やコンサルタントの方より、新規出店や移転等を検討されているお客様をご紹介いただき、内装デザインの受注に向けて動いていただきます。 継続的な受注に当たり、不動産会社やコンサルタントの方との関係づくりも大切な業務となります。 不動産会社やコンサルタントの方にとっても、内装デザインの企画提案は付加価値を高め、成約率のアップにもつながります。新規出店や移転を検討する顧客を継続して紹介してもらえる関係を築いていただきたいと考えています。 ※年2回のインセンティブあり！ 半期の目標達成者に、目標額の3～5％を支給（例：目標400万円達成の場合、20万円）。その他、年1回の決算賞与もあります。 ■キャリアステップ： 入社後は座学とOJTによる研修を行います。週に1～2回ずつ、先輩社員や上司が先生となって、働くにあたって必須となる業界知識や商品知識などをレクチャーいたします。その他、先輩社員と共にお客様先を訪問して学んでいただきます。まずは、仕事の流れや提案内容、お客様とのやり取りなどの雰囲気を掴むところから覚えていきます。その後も必要な知識は研修で補っていきます。また、資格に関するサポートも充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎！～ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 福岡支社 住所：福岡県福岡市中央区港2-6-55TOPPBUILDING 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／大濠公園駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の給与や待遇に差異はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～370,400円 固定残業手当/月：53,000円～129,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 273,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・年齢を考慮の上決定いたします。 ※提示年収には平均的なインセンティブの金額も含まれております。 ■給与改定：年2回（4月・10月） ■インセンティブ：半期の目標達成者に、目標額の3～5％を支給 ■賞与年2回（7月・12月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（上限20,000円／月） 社会保険：各種社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■資格手当 1級建築士/50,000円 2級建築士/20,000円 1級建築施工管理技士/30,000円 2級建築施工管理技士/15,000円 ＜その他補足＞ ◆給与改定：年2回（4月・10月） ◆賞与年2回（7月・12月）※業績による ◆交通費支給（月2万円まで） ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆インセンティブ（半期の目標達成者に、目標額の3～5％を支給） ◆時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ◆役職手当 ◆社内表彰制度 ◆社員旅行
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土曜・日曜・祝日※社内カレンダーにより、年5回程度の土曜出社あり GW、夏季休暇（5～7日）、年末年始休暇（5～7日）、有給休暇、慶弔休暇
この求人に興味がありますか？