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経理(財務会計)

Other
四国化成コーポレートサービス株式会社
丸亀市, 日本最低 ¥7,000,000 /年1ヶ月前
業務委託契約

職務内容

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仕事内容

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【香川県丸亀市】国際税務スペシャリスト◆年間休日124日/土日祝休み/賞与年2回/四国化成グループ

~問題発見能力や課題解決能力を磨けるポジション/国内外でシェアトップクラスの自社グループ製品多数/年間休日124日/土日祝休み/働きやすい環境~ ■仕事内容: 海外事業拡大に伴い、移転価格税制を含む国際税務を中心とした税務・財務業務をお任せします。インドネシア子会社買収により新設されたポジションで、国際税務のスペシャリストとして活躍していただけます。 ■業務詳細: <移転価格税制対応> ◇マスターファイル・ローカルファイルの作成・管理、 ◇移転価格ポリシーの策定 ◇相場分析 ◇ベンチマーク調査 ◇税務調査対応(国内および海外当局) ◇APA(事前確認)の検討※必要に応じて <国際税務> ◇受取配当・源泉税対応 ◇タックスヘイブン税制(CFC)の判定 ◇グループ間取引の取引価格・ロイヤルティ管理等 ■当社での働き方: ◇年間休日124日、有給取得率77.2%と、非常に働きやすい環境です。 ◇男性の育児休業取得率69%、女性の育児休業取得率は100%と、働き続けられる環境も整っております。 ◇リモートワークについて 営業職を中心に、グループ全体でリモートワークの比率を高めるよう推進しています。また、人事、経理、社内SEなどの企画事務部門も、交替でリモートワークを実施するなどして、部内の出勤率を減らす取り組みを行っています。 ■当社の特徴: ◇四国化成グループが長期ビジョンで目指す姿は「独創力で、"一歩先行く提案"型企業へ」。これまで当社でしか作れないモノを生み出し、数々のニッチマーケットでトップクラスのシェアを誇るまでに成長を遂げてきました。 ◇PC、スマホ、電子機器、自動車等の中の基板を錆から守る「タフエース」は主要電機メーカーの材料指定を取得、現在でも世界シェアトップクラスとなっておりますが、5G・6G関連で更なるニーズ増を見込んでいます。 ◇タイヤに使用される無機化成品分野の「ミュークロン」も世界トップクラスのシェアを獲得、有機化成品分野の「ネオクロール」はプールや浄化槽の消毒にて国内シェアトップクラスとなっています。 ◇研究開発力があり、少数精鋭で小回りが利く当社だからこそ参入できるニッチな市場で、高付加価値の製品を開発・提供し続けて参ります。 変更の範囲:当社規程に定める業務全般

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: 以下いずれかの実務経験を3年以上 ・国際税務または移転価格(税理士法人・コンサル・事業会社) ・海外子会社管理(海外現地決算レビュー) ・IFRS/USGAAP/海外ローカル基準の決算対応 ■歓迎条件: ・大手税理士法人または大手監査法人での国際税務/移転価格経験 ・外資系企業での経理または税務経験 ・海外赴任経験(アジア・EU・US問わず) ・プロジェクトマネジメント経験 ・M&A後のPMI経験 <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足> ■英語:海外子会社との英語でのメール・会議ができるレベル

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:香川県丸亀市土器町東8-537-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 8:20~17:00 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

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雇用形態

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契約社員

<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※勤怠に大きな問題が無い限り、入社1年後に希望者は正社員へ登用されています。 <試用期間> 3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 契約の更新:無

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給与

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<予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~500,000円 <月給> 380,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ※入社初年度(契約社員としての雇用期間中)の賞与は成績評価がつかないため、「基本給×月数-成績評価(20%)」のため80%での支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:社内適用規定あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 ■キャリアコンサルティング制度 ■自己申告制度 ■階層研修 ■社外セミナー参加補助制度 ■資格取得支援通信教育制度 ■国内外留学制度 <その他補足> ■食事手当 ■社宅・寮制度(利用料:寮3,000円~/月、社宅15,000円~/月) ■法定外労災保険 ■従業員持株会 ■共済組合 ■互助会 ■財形貯蓄制度 ■住宅建設資金貸付制度 ■各種クラブあり ■国内外に契約保養施設有

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■完全週休2日制(土日)、祝日 ■慶弔休暇、有給休暇、年末年始休暇

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