建設・不動産個人営業

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仕事内容

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【上場企業G／既存メイン】個人営業◆リフォームサービスなどの提案◆住宅手当有◆正社員

【働きやすさ◎／住宅点検・アフターメンテナンス・リフォームなどの知見を活かしたいあなたへ／新規事業立ち上げメンバーとして事業企画にも携われる／既存顧客のみ／住宅手当あり／正社員／残業30時間以下】 ■職務内容 スタンダード上場のコレックホールディングスグループ企業である当社が新たに立ち上げる 住宅点検・アフターメンテナンス事業において、点検業務とリフォーム提案を担っていただきます。 グループ内で既に契約のある既存顧客のみへのご提案のため、 飛び込み営業・無理な新規開拓は一切ありません。 点検に留まらず、壁材・屋根・給湯器など住まい全体のリフォーム提案を行い、 受注後はリフォーム会社・工務店へ外注するビジネスモデルです。 ■ 業務内容 既存顧客への住宅点検業務 点検結果をもとにしたリフォーム提案 契約業務 外注先（リフォーム会社・工務店）との折衝・進行管理 ＜業務フロー＞ 既存顧客へ点検・提案のご案内 ニーズ発生 → アポイント取得 点検実施・リフォーム提案 契約 外注先へ引き渡し ※点検・提案はマニュアル化予定 ■ この仕事の魅力 既存顧客のみで提案しやすい 点検 × リフォームで「売って終わり」にならない仕事 現場経験を事業づくり・組織づくりに活かせる 将来的には事業責任者・幹部を目指せるキャリアパス ■ 入社後の流れ 役員（専務）と共に事業方針・運営方法のすり合わせ 点検～提案～外注までの業務フロー設計 グループ既存顧客への住宅点検スタート リフォーム提案・外注調整を実務として担当 点検・アフターメンテナンス・外注フローの確立 ■ 組織・事業の特徴 現在は事業立ち上げフェーズ 他社と協力しながら進めたテスト運用は成功 役員直下で意思決定スピードが速い環境 完成された事業ではなく、 「どう作るか」から関われる第二創業ポジション ■ 待遇・福利厚生 住宅手当（月2万円まで／条件あり） 家族手当 通勤交通費支給 資格取得支援制度 産休・育休取得実績あり 企業年金（確定拠出年金） 社内ベンチャー制度 各種研修制度 社会保険完備 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ～職種未経験歓迎～ ＜必須条件＞下記のいずれか ・住宅点検／アフターメンテナンス／インスペクションの経験 ・リフォーム営業の経験 ※「知識があり、顧客に説明できる方」であれば歓迎します

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区南池袋2-32-4 南池袋公園ビル 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 11:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※ご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：284,368円～426,552円 固定残業手当/月：96,360円～144,540円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 380,728円～571,092円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収はご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月15,000円まで 家族手当：1人目につき1万円／2人目以降が5,000円 住宅手当：月最大2万円 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率66.7%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■選択制研修制度 ■各種研修制度 ■LEC資格講座の割引 ■書籍購入制度 ＜その他補足＞ ■営業交通費（全額実費精算） ■社会保険完備 ■役職手当 ■前給制度（次月分の給与を、一部前借可能） ■福祉はぐくみ企業年金基金 ■ゴールドクレカ年会費優遇 ■HMIホテルグループ法人優待 ■アパホテル法人割引 ■ダイワロイネットホテルズ宿泊割引 ■ファッション・ブランド品割引 ■家具レンタルサービス優待 ■だ液によるがんリスク検査割引 ■スーツなどの割引 ■結婚式、パーティ、カフェ利用時の各種特典 ■ネットカフェやカラオケの施設優待サービス

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休日・休暇

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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 ■月9日休み ■GW ■夏季休日 ■年末年始休日 ■慶弔休暇 ■有給休暇