広告・メディア法人営業（新規中心）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【セールスマネージャー】ユーザー数570万人超／国内No.1スマホゲーム配信プラットフォーム◆在宅可

【2025年東証グロース上場のエンタメ×ITスタートアップ／「わかりあう願いをつなごう」をミッションに配信者570万人以上・国内最大級のスマホゲーム配信者数のゲーム実況アプリ展開】 ■ポジション概要 当社の運営するゲーム配信プラットフォーム”Mirrative”およびグループ会社アセットを利用し、ゲーム会社および非ゲーム領域（エンタメ、消費財等）の企業に向けた、広告営業・プロモーション企画・新商品の開発を担当いただきます。 アプリ内でのタイアップ広告に加え、KOL（Key Opinion Leader）マーケティングやオフラインイベントなど、多様なアセットを組み合わせた提案を行います。 クライアントのLTV向上やコミュニティ活性化のために、「どのように貢献できるか」を定義し、「どのタイミングで」「どのアプローチで」「どの広告・プロモーション」を組み合わせるか、戦略の立案から実行まで、パートナーとして深く伴走します。 既にゲーム会社とはコネクションがあるため、ゲーム会社との深耕営業をメインとしつつ、ゲーム以外のエンタメ領域企業へのアタックも期待します。 ■業務詳細 ・マーケティング、プロダクトチームとのコミュニケーションを通じて営業戦略・戦術の立案と実行 ・既存顧客（ゲーム会社等）との深耕リレーション構築 ・新規領域（エンタメ・消費財等）におけるリード創出および新規提案 ・市場ニーズを捉えた新たな広告商品の企画・要件定義 ・セールスチームのマネジメント（目標設計・進捗管理・メンバー育成） ■当社のセールスの魅力 ◎スマホゲーム配信者数No.1企業ならではの商品開発及びコネクションが構築できる 当社の優位性でもある「コミュニティ」に着目した商品やビジネスの企画提案ができます。ゲーム会社およびエンタメ業界へのコネクション構築やキャリアの幅の広がりも期待できます。 ◎単なる広告枠売りではなく、クライアントの課題解決にコミットする『ソリューション型セールス』が中心 『Mirrativ』の商材は、バナー広告枠等よりもタイアップ広告やKOLマーケティングの取り組みがメインとなっております。企業が持つ目標KPIに対して、どう貢献できるのかを企画し、パートナーとして一緒に考え、実現することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・無形商材・広告・IT/Web領域などにおける法人営業経験5年以上 ・広告・ゲーム・エンタメ業界での営業またはパートナー折衝・渉外経験 ・数値目標（売上・達成率など）にコミットし、明確な実績を出してきた経験 ■歓迎条件： ・マネジメントまたはリーダー経験 ・タイアップ/プロモーション企画の提案、企画から契約締結までの推進経験 ・ゲーム業界以外へのプロモーション提案経験のある方 ・クライアントのニーズを正しく把握したゼロからの企画提案経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区目黒2-10-11 目黒山手プレイス8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:30～15:30 フレキシブルタイム：6:30～11:30、15:30～21:30 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:30～19:30

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※年次有給休暇は試用期間終了日の翌日付与。それ以外は本採用と同条件

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：419,475円～599,250円 固定残業手当/月：163,859円～234,084円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,334円～833,334円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・スキル / 経験 / 能力に応じて決定いたします ・年2回の改定検討有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費30,000円/月まで負担 社会保険：GLTD保険 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・勉強会費用負担 ＜その他補足＞ ・PCおよび周辺機器貸与 ・各種交流系飲食補助 ・ピアボーナス制度 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用負担 ・産業医面談 ・ストレスチェック診断 ・社内相談窓口 / 内部通報制度 ・休職サポート応援手当 ・介護休業一時支援金

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～13日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・年末年始 ・年次有給休暇：試用期間終了日の翌日付与、入社初年度は入社月に応じて最大13日付与 ・家族ケア特別有給制度（犬・猫含む）