自動車・建機・自動車部品営業（国内）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【札幌】ルート営業（ネジ・工具類）／在庫確認・手配からスタート◆土日祝休／残業15h以下

～未経験歓迎／「このままでいいのか？」を変える！どこでも通用するビジネススキルが身につく／内勤業務から段取りを覚えていける／ノルマや飛び込み営業なし／工業用ファスナー・機械工具商社～ 工業用ファスナー・機械工具などの商社である当社にて、ルート営業をお任せします。 ※入社後～1年は、内勤業務にて研修を行い、しっかり知識・経験を積んでいけるので安心の環境です。 ■入社後の流れ： ＜入社～1年＞ ★最初は、お客様の注文受付（商品名・型番のヒアリングなど）／問い合わせ対応がメインとなります ・在庫確認・商品手配（在庫の有無・数はPCで確認可能） ・伝票作成 ・倉庫・配送部門と連携し配送準備 ・接客業務（事務所併設店舗で接客業務 ※来店者数一日平均20～30名） ※業務習熟度／希望に応じて、『★早期の営業デビューも可能』！ ＜2年目に営業職転換＞ ・外勤営業（先輩社員との同行で業務を学びます）。 ・見積／発注書／提案書等の作成。 ※最初は中堅規模の顧客を2～3社含めた10～15社くらいの担当を想定 ※メーカー勉強会や展示会で商品知識をつける場もございます。 ＜1日の流れ（例）＞ 8:30～9:30 受発注業務および見積等 9:30～12:00 ルート営業(顧客からの情報収集・ニーズの引出し・商品提案等) 12:00～13:00 帰社してお昼休憩(外出先でのお昼休憩で可です) 13:00～14:30 受発注業務および顧客からの宿題や問合わせの整理・見積等。 14:30～17:30 ルート営業(顧客からの情報収集・ニーズの引出し・商品提案等) 17:30～18:00 帰社して、顧客からの宿題や問合わせの整理・見積等。 翌日以降のスケジュール調整や準備等 ■組織構成： 全社11名で、営業は社長、常務、主任の3名で担っております。 ※異業種からの中途入社者も活躍中！会社全体で若手を育成していく風土です。 疑問点・不明点は積極的に質問し、よく取り扱う商品から少しずつ知識を習得していきます。先輩社員のほとんどが、前職は異業種の『未経験』から入社しており、OJTを通してしっかり業務を学んで活躍していますので、ご安心ください。また、社長も含め、会社全体で若手を育成していく環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎＞ ■必須条件： ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ■歓迎条件： ・接客販売や営業職などお客様対応経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市白石区北郷三条2-1-3 勤務地最寄駅：JR函館本線／白石駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 労働条件は本採用と同様

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,000円～250,000円 ＜月給＞ 198,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験などを考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（今期予算：2.9ヶ月） ■決算手当あり（過去実績0.8～1.6ヶ月支給） ■年収例：320万円（25歳）、370万円（30歳）、430万円（主任:35歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定により支給 家族手当：配偶者月10,000円、子5,000円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳まで雇用延長制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTを予定 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■表彰制度 ■食事会（会社負担） ■社員旅行（2018年度：島根・広島/2019年度:大阪・神戸）

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 土曜、日曜、祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇 土曜日/年に1回、棚卸業務のため出勤9：00～13：00(実働4時間)