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品質管理(機械)

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株式会社杉山製作所
垂井町, 日本¥4,000,000 - ¥6,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【岐阜/垂井町】検査・品質管理 ◆転勤無し/年休116日/創業70年以上プラントメーカー

~業界トップシェアのユタカG/社会インフラに関わる製品/転勤無/年休116日(基本土日祝休み)/風通しがよく社長と社員の距離が近い会社~ ■業務内容 当社が手掛けるコンベヤやトロンメルといった大型製缶品の出荷前検査、および関連する事務業務をお任せします。 ■業務詳細 溶接~塗装の工程間や出荷時に、外観検査をお任せいたします。 2DCADで作られた図面を確認しながら、スケール等の工具を用いて下記のような観点で寸法検査、色見の確認を行います。 ▽検査業務 社内や外注先で製作された製品が、設計図面通りに仕上がっているかを確認します。出荷前の最終チェックを担う「品質の門番」ポジションです。 ・寸法、形状チェック:溶接による「ひずみ」がないか、図面通りの寸法・穴ピッチになっているかを測定。 ・外観チェック:塗装色に間違いはないか、溶接や塗装の仕上げに不備はないか等の目視確認。 ・品質管理:不具合があった場合の修正の手配、及び品質維持・再発防止策の策定。 ▽見積積算・重量計算業務 製品の図面をもとに、製品の重量を計算し、お客様へ提出する見積書を作成します。 ■当社の製品イメージ: 以下のような機械を組み合わせて「1つの設備」を製造しております。 ・石を小さく砕く機械(砕石機) ・大きさごとに選別する機械(ふるい機) ・材料を運ぶベルトコンベア ・材料を一時的にためるタンク(ホッパー) ・作業員が機械を点検するための通路や設備 ※これらを組み合わせることで、「石を砕く→サイズごとに分ける→運ぶ」といった工程を自動化します。 ■入社後の流れ 入社後は「設計部」と「製造部」で研修を行い、弊社の「製品ができるまでのすべての流れ」を学んでいただきます。現場を知ることで、自身を持って検査業務に取り組めるようバックアップします。 ■企業の特徴 設計から製造・設置まで一貫して手掛ける体制を強みに、砂や石、リサイクル資材を加工する大型設備(プラント)をオーダーメイドで提供しています。複数の機械を組み合わせたプラント全体を設計できる企業は全国でも数少なく、高い技術力と対応力が強みです。インフラ分野を支える安定した事業基盤のもと、顧客ニーズに柔軟かつスピーディーに応えています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれか ・溶接を用いた製造のご経験 ・検査業務経験 ・2DCAD図面を取り扱う業務経験 【求める人物像】チームワークを大切にし、主体的に改善活動に取り組める方 【向いている方】『残業=頑張り』という考え方ではなく、やるべきことを時間内に終わらせ、ワークライフバランスを大切にした働き方を推進しています。スキルを磨きながら、安定して長く働きたい方はぜひご応募ください!

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県不破郡垂井町表佐333-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■変更無

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給与

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<予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 ※各種手当については労働条件備考に記載 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円~50,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(7月/12月) ※賞与は二年目からの支給となります ※各種手当については福利厚生欄に記載 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■会社規定に基づき支給 家族手当:■配偶者:6,000円、子:3,000円 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 ■継続雇用制度:有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(一部従業員利用可) ■研修支援制度(一部従業員利用可) <その他補足> ■時短制度(一部従業員利用可) ■社員食堂/食事補助(全従業員利用可) ■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ■休日:土曜、日曜、祝日 ※第一土曜のみ出勤 ■休暇:夏季、年末年始、その他 ■有給休暇:10~20日(入社後7か月目から付与)

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