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組立・その他製造職

Other
東邦車輛株式会社
邑楽町, 日本¥3,500,000 - ¥5,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【群馬/邑楽郡】物流業界に不可欠な大型車の製造スタッフ<第二新卒・未経験歓迎>年休123日/夜勤なし

【売上高2200億円の新明和工業グループ・70年事業継続の安定基盤/トレーラーを自社一貫生産する技術力/完全週休二日制・月残業平均25時間】 ■業務内容: トレーラやタンクローリなど、物流業界に欠かせない大型車の製造業務をお任せいたします。基本的にオーダーメイドの製品になるため設計開発部門と協力しながら1台の車を作りあげていきます! トレーラ用の車軸(アクスル)を製造するラインで、溶接作業、溶接ロボット段取り・プログラム作業のお仕事をお任せします。 ■業務詳細 ・トレーラやタンクローリー車体への架装品・電装品の組付け、艤装作業 ・自動車車体の溶接作業、アルミ溶接(TIG溶接・MIG溶接)、鉄溶接(半自動溶接) ※アルミ溶接は、タンクローリーのタンク缶体溶接作業 鉄溶接は、トレーラーの車体組立溶接及び車軸の溶接組立作業です。 ■同社の特徴・魅力: ◇新明和工業グループの安定基盤:同社の親会社である新明和工業は、売上高2170億円・従業員数3075人を誇る一大メーカーです。この安定したバックグラウンドのもと、特装車の製造からメンテナンスまでを手掛ける同社は、70年にわたり事業を拡大してきた歴史ある会社です。 ◇一貫したサービスと高い技術力で成長: 同社はトレーラの車軸からシャシ、ボディーまでを一貫して製造する国内では数少ないメーカーです。その高い技術力が、オーダーメイドでの受注を可能にし、多数の企業から信頼を頂いております。この高い技術力の元ご就業いただく事で、お客様のニーズに応え続けるやりがいを実感していただくとともに、さらなるキャリアをご形成いただけます。 ◇長期ご就業いただける良好な環境:同社は週休二日制を採用しており年間休日123日、残業時間も月平均25時間程度と、安定した環境でご就業いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> <第二新卒歓迎><未経験歓迎> ■応募要件: 社会人経験をお持ちの方 製造業に興味がある方 ■歓迎要件: ・機械や輸送機器のメーカーなどで製造経験がある方 ・溶接経験をお持ちの方 ・金属加工経験をお持ちのかた ・玉掛け、クレーン作業経験者

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勤務地

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<勤務地詳細> 群馬製作所(最新) 住所:群馬県邑楽郡邑楽町大字赤堀4120 鞍掛第三工業団地内 勤務地最寄駅:東武伊勢崎線/川俣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:35~17:25 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月

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給与

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<予定年収> 380万円~540万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~320,000円 <月給> 225,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験や年齢により、想定金額を上下する場合もあります。 ■昇給:年1回(4月/年間考課による)※過去実績…2,500円~9,000円/月 ■賞与:年2回(7月、12月/会社業績・本人成績により支給額を決定)※過去実績 約5.3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:※条件あり 住宅手当:※条件あり 寮社宅:当地域には独身者向け寮がございます 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上で適用/再雇用あり(65歳まで) <定年> 65歳 60歳と65歳定年の選択が可能 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、昇格時研修、ビジネススキル・語学などの通信教育受講費用補助 <その他補足> ■役職手当 ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金 ■育児休業(取得実績あり) ■ベネフィットステーションによるグルメ・レジャー・ショッピング等の補助あり ■自己啓発制度

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土曜、日曜、祝日、有給休暇(6ヶ月経過後より14日付与)

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