販売員・接客・売り場担当
職務内容
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仕事内容
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【東京/二卒歓迎】美容カウンセラー◆年収400万~*経歴不問*正社員*座学研修でしっかりサポート
~女性活躍/完全未経験歓迎★手厚い研修でレベル高い折衝スキル身につく/完全予約制/福利厚生充実!医療脱毛無料/残業月10h*年休120日~ 【はじめに】 美容皮膚科「レジーナクリニック」にてカウンセリングや受付業務をお任せします。 当社では「接遇」を大切にしており、社員教育に非常に力を入れています。 そのため、完全未経験の方も安心できる環境の中で、顧客折衝力を身に着けることができます! コンプレックスを自信に換え、お客様がより幸せな人生を送れるよう、一流の美容サービスを提供することが私たちの使命です。 【業務内容】 ・施術内容や導入している機械の説明 ・日頃のお手入れ方法 ・施術プランの説明 など カウンセリング1日5名前後・1名につき90分程度です。 \当社で働く魅力/ ★手厚い教育体制 本社にて1か月の集合研修で座学、ロープレ等を実施いたします。その後、店舗にて1ヶ月間、事務作業やカウンセリングのOJTを実施します。 OJT研修が終わった後も半年間をオンボーディオングの期間として教育担当との1on1やFBをおこない、定着・活躍までしっかりフォローをさせていただきます! 実際にアパレル、ブライダル、技術職、公務員、事務職など様々なご経歴の方が活躍中です! ★高い折衝スキルが身につく ・ノルマがないので押し売りなどは一切ございません!患者様のお悩みや要望に合わせ、ぴったりなプランや施術をご案内しご満足いただくための傾聴力、提案力を身につけることができます。 ・がんばりをしっかり評価し、還元します!平均の成約率、成約単価によりインセンティブの支給、表彰がございます。初年度でもインセンティブ含む想定年収は500万円ほど。頑張った分だけ帰ってくるので、やりがいにつながります◎ ★働きやすい環境 ・完全予約制のため、突発的な業務は発生いたしません。年間休日120日&残業月10時間程度&有給取得率ほぼ100%のため、ワークライフバランスを充実させることが可能です。 ・女性が活躍できる環境を整備しており、育休復帰率は90%。時短勤務制度も完備しています。 ・うれしい社員割引も!医療脱毛はモニターとして無料で受けられます◎ その他、美容治療メニューや取扱いコスメを特別価格(半額など)で購入可能です! 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・美容業界、接客業、営業職等に興味をお持ちの方 ・2026年12月1日・2027年1月1日いずれかでご入社可能な方 『第二新卒歓迎』『職種未経験歓迎』『業種未経験歓迎』
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勤務地
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<勤務地詳細> 東京都内いずれかの店舗 住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 12:00~21:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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契約社員
<契約期間> 0年1ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 1次有期雇用期間:1.5ヶ月 / 2次有期雇用期間:4.5ヶ月 正社員登用前提の採用となります。 <試用期間> 2ヶ月 試用期間2.5ヶ月となります。 期間中の待遇変更はございません。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限0年6ヶ月
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給与
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<予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,526円~264,000円 固定残業手当/月:39,474円~44,211円(固定残業時間24時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~308,211円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◆賞与:年2回(成果インセンティブとして支給。※平均200万円) ◆想定年収: ・初年度…500万円(月額28万円+インセンティブ150万円前後)初年度インセンティブ400万円以上の実績あり ・3年目教育職…700万円(月額33万円+インセンティブ300万円前後) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有(育休後復帰率90%) <教育制度・資格補助補足> 本社にて1か月の集合研修で座学、ロープレ等を実施いたします。その後、店舗にて1ヶ月間、事務作業やカウンセリングのOJTを実施します。 <その他補足> ◆ランチ制度(全品100円前後で購入可能なオフィスコンビニ) ◆定期健康診断、インフルエンザ予防接種 ◆医療脱毛無料、美容メニューや美容品の社割 ◆社内イベント(年間表彰式など)
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休日・休暇
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週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ◆休日:週休2日制(月9日休み) ◆休暇:リフレッシュ休暇(8日)、年末年始(4日)、有給、慶弔、結婚、産前産後、育児、誕生日 ※有給と公休を組み合わせて、5日以上の連休取得も可能
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