営業企画

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仕事内容

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【熊本市】銀行事務部門 企画担当者（事務の改善）◆地場優良企業／東証上場の九州フィナンシャルG

【家族手当・住宅手当など福利厚生◎／東証上場の九州フィナンシャルグループ／金融経験不問】 ■採用背景： デジタル化進展や労働人口の減少、お客さまのニーズ多様化など、地方銀行においても取り巻く環境は大きく変化しています。 営業店業務のシステム化や事務集中化など業務を革新的に効率化していく企画に加え、従来の店舗形態を見直し新たな店舗の在り方などを企画できる方を求めています。 ■業務内容： 1）営業店等の事務に係る基本方針及び基本施策の企画・立案 2）事務の改善、標準化、効率化、集中化に係る諸施策の企画・運営・管理 3）事務取扱規定及び事務取扱要領の統括に関する事項 4）営業店のIT業務システムに係る指導・教育、IT活用等による本部事務効率化の統括 5）事務機器、事務システム導入の企画及び運用管理 ■仕事の魅力： これから当行の業務統括部では、以下の取り組みを強化してまいります。 1）銀行におけるDX等のビジネスプロセスの変革 2）地方公共団体、企業への生産性向上に関するコンサルティング業務 ■残業：月15時間程度 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法令や銀行の規定を理解し遵守できる方（コンプライアンス） ・銀行内外の幅広いデータの収集や分析 ・BPRの経験者、トヨタ方式の生産性改善等に取り組んだ経験者 ・システム導入等の企画経験者 ・マーケティング経験者 ・入行後必須：証券外務員資格、生命保険販売資格、損害保険販売資格 ※ご入行後に取得いただきます。 ■歓迎条件： ・基本的なPC操作 ・金融機関などでの事務経験（必須ではありません） ・簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区練兵町1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ■契約期間：配属後半年程度での正行員登用前提 ■当初1年間は嘱託（契約社員）にて採用。 ＜試用期間＞ 12ヶ月 ・当初は嘱託（有期雇用：12か月）にて採用。その後契約期間の間に職務状況等を勘案し、正行員登用を検討 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：有 通算契約期間上限1年0ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～714,000円 ＜月給＞ 285,000円～714,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いのうえ決定いたします ■賞与は、業績により年2回支給いたします。 ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：当行規定該当者のみ支給 寮社宅：社宅（独身寮、家族用）あり 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金制度 ■通信講座等支援 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■企業年金 ■持株会制度 ■自己啓発奨励金制度 ■育児・介護に係る諸制度（休業、休暇、短時間勤務等） ■従業員互助会 ■勤務地手当、時間外勤務手当、資格手当 ※手当支給は条件該当者に限る。 ※条件詳細は担当者あてご確認ください。

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■有給休暇（入社日より付与。有給休暇取得奨励、有休取得率80％以上） ■特別休暇（慶弔休暇、ボランティア休暇、ウェルネス休暇等）