事業企画・新規事業開発
職務内容
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仕事内容
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【Web3未経験歓迎】新規事業企画（上流SE経験を活かす／金融×先端技術）【2167】
◆ブロックチェーン／Web3の実務経験は不問です。 ◆システム開発の上流工程またはアプリケーション開発のPL経験を生かし、技術調査から顧客提案、ソリューション設計、事業化まで一気通貫で携われます。 ◆技術とビジネスの両方を磨き、将来は新規ソリューションを生み出すリーダーをめざせるポジションです。 ■お任せするミッション 金融業界を中心に、業種や企業の枠を越えた協創型ソリューションを構想し、事業化を推進します。 デジタル通貨、NFT、資産のトークン化、DID、SSIなどの可能性を見極め、顧客課題と結び付けながら、日立の金融システム事業の拡大に貢献していただきます。 ■具体的な業務 ＜入社直後＞ ・ブロックチェーン／Web3領域の市場・技術動向の調査、分析 ・実機を用いた技術検証、実現性や有効性の確認 ・調査、検証結果のナレッジ化と社内共有 ・SEや営業への情報提供、案件化に向けた提案支援 ＜経験を積んだ後＞ ・銀行、保険、証券などのお客さまへの実績紹介、課題整理 ・ブロックチェーン／Web3を活用したユースケースの企画、提案 ・複数企業と連携するソリューションの設計、開発推進 ・新規事業の構想、社内投資判断に向けた検討、事業化推進 ■仕事の進め方 顧客対応部門のSE・営業をはじめ、研究開発、サービス提供、知財管理など、多様な専門家と連携します。 週1～2回程度の議論を通じて仮説を磨き、技術起点ではなく顧客・社会課題を起点に、実現可能な提案へ落とし込みます。 正解や既存の型がないテーマだからこそ、自ら調べ、検証し、周囲を巻き込みながら形にする主体性が重要です。 ■入社後のサポート・働き方 少人数チームで、入社後は日次のミーティングを設け、業務フローや検討内容を丁寧に壁打ちします。 専門知識は社内資料などで学べるため、Web3未経験でも挑戦可能です。 在宅勤務も活用でき、出社は週1～3回程度。 成長状況に応じて働き方を調整しながら、最先端技術と事業開発の専門性を高められます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・システム開発経験3年以上 ・要件定義・方式設計など上流工程の経験、またはアプリケーション開発のPL経験 ■歓迎条件 ・顧客や社内関係者との折衝・調整経験 ・チームでプロジェクトを推進した経験 ・クラウド、AI、データ分析など最新IT技術への知見・関心 ※ブロックチェーン／Web3の知識・実務経験は不問です。
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 丸の内センタービルディング 住所：東京都千代田区丸の内一丁目6番1号 丸の内センタービルディング 勤務地最寄駅：JR各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50～17:20
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 720万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：422,000円～470,000円 ＜月給＞ 422,000円～470,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：住宅手当制度あり 寮社宅：独身寮・社宅あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度 など ＜その他補足＞ ■年金制度 ■労働組合 ■カフェテリアプラン ■スポーツ施設 ■総合病院 ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■育児休職・勤務制度 ■介護休職・勤務制度 など
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇22日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 土日祝※休日出勤あり（振休・年休の取得可） 夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など
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