生産管理(機械・電気)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【愛知/常滑市】生産管理◆工場で建物の7割ほどを生産する独自工法/資格手当あり/土日祝休
~有休消化率100%/独自のフィリックス工法で工期短縮と安全性を実現する優位性/完全週休2日制・年間休日125日~ ■概要: ・建設不動産業界の改革を目指す当社は、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛けています。 ・そんな当社にて、生産管理の業務をご担当いただきます。 ・最適な生産計画と在庫統制により、現場と工場をつなぐ司令塔となるポジションです。 ■具体的には: ・施工工程に連動した生産計画作成および進捗管理 ・納期調整および突発変更への再調整対応 ・原材料の所要量計算および発注計画立案 ・在庫管理および在庫棚卸業務 ・受発注システム入力 ・見積書・各種資料作成 ・業者手配およびスケジュール調整 ・電話応対および社内外折衝業務 ■当社の魅力: 【独自工法で革命を起こす企業】 ◎「建設不動産改革で人々を幸せに」を掲げ、投資用マンション建設をメイン事業とし、急成長中の会社です。 ◎当社が独自で開発した[フィリックス工法7.0]においては、建築における全工程の7割ほどを工場で行い、現地での作業を最小限まで簡略化したことにより、工期の短縮のみならず、施工現場での安全性を担保できるようになりました。 ◎工場で作ることは他社でも見受けられる体制ですが、当社の特徴は『木造建築』であることです。木材はその輸送過程で必ず[うねり]が出てしまうものですが、[うねり]が出てもその影響を最小限に抑えられるのが当社の技術力です。 【見据えている未来】 ◎当社の技術は国内各所から注目されており、直近では国内のみならず、海外からも視察が入るほどです。 ◎工期の短縮化や安全性の担保は、「住宅を建築する」点において、非常に需要が高く、ゆくゆくは災害現場での仮設住宅の建築や発展途上国での住宅建築にも発展させていきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・生産管理の実務経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 常滑工場 住所:愛知県常滑市山方町三丁目6番1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更なし
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 345万円~577万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~385,000円 <月給> 230,000円~385,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月 業績及び評価による) ■昇給:年1回(12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:当社規定による 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■研修・教育制度/OJT研修 ■資格手当 建築士(一級/5万円、二級/3万円) 宅地建物取引士(2万円) 賃貸不動産経営管理士(2万円) 建築施工管理技士(一級/3万円、二級/2万円) 等 <その他補足> ■服装自由※オフィスカジュアル※(一部従業員利用可) ■長期休暇はカレンダーによる ■慶弔見舞金 ■出張手当・赴任手当※規程による ■半休制度:有 【午前休】8:00~12:15(実働:4時間) 【午後休】13:15~17:30(実働:4時間) ■資格手当:建築士(一級/5万円、二級/3万円)・宅地建物取引士(2万円)・賃貸不動産経営管理士(2万円)・建築施工管理技士(一級/3万円、二級/2万円)※その他会社より任命された資格により手当対象となる資格あり
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※会社カレンダーあり ※有給消化率100%
この求人に興味がありますか?