内装設計（店舗）

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仕事内容

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【秋葉原】外観・店舗デザイナー（看板や店内サインなど）◆プライム上場・リユース大手企業◆年休120日

～残業5～15H・所定労働時間7時間45分・年休120日／リユース業界のリーディングカンパニー／カラーリング・照明演出などデザイン・ビジュアル考案～ ■業務内容： ・当社にて外観・店舗デザイナーをお任せします。 ■業務詳細： ◇外観サイン・ファサードデザインの企画・作成（メイン業務：約8割） ・新店舗の立地やブランド特性に合わせた看板（外観サイン）、ファサード全体のデザイン企画・作成。 ・Illustrator・Photoshopを用いた現場写真へのデザイン当て込み（パースイメージ作成）および社内プレゼン資料制作。 ・店舗の認知度・集客力を高めるため、看板の打ち出し方、配置、カラーリング、照明演出などのデザイン提案およびクオリティ向上。 ◇サイン工事・施工会社との進行ディレクション ・看板業者・施工会社へのデザイン意図の共有、図面制作の依頼・修正やり取り、仕上がりチェック。 ・複数店舗の並行出店に伴うデザインスケジュールの進行管理。 ※詳細なCAD図面おこしは外部パートナーが対応するため、デザイン考案やビジュアル調整に集中できます。 ◇店内サイン・VMD・内装アイデアへの展開（サブ業務：約2割） ・外観デザインにとどまらず、店内サイン（案内表示等）やVMD（売り場ディスプレイ）など店舗開発チームの一員として、店舗内装や空間演出に関するアイデア提案・サポート。 ■組織について： ・店舗開発室全体：17名（パートナースタッフ含む） ・出店・設備課（今回の配属先）：3名（社員のみ） 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Illustrator、Photoshopの基本操作スキル（デザインの当て込み・パースイメージ作成ができるレベル） ・外部業者・社内他部署とスムーズにコミュニケーションが取れる調整能力 ■歓迎条件： ・店舗デザイン、外装・看板、内装、建築などの企画・制作・施工に関わる何らかの実務経験 ・アパレル・雑貨・飲食店などの店舗にて、VMD・POP制作・販促企画の経験をお持ちの方 ・店舗出店に関わるプロジェクトマネジメント・ディレクションのご経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDXビル20F 勤務地最寄駅：JR各線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:30～18:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,250円～302,840円 その他固定手当/月：78,750円～103,660円 ＜月給＞ 338,000円～406,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：固定残業手当として月39時間分、78,750円～月44時間分、103,660円を支給（超過分は別途支給） ■賞与：年2回（5月、11月） ■昇格：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給 家族手当：福利厚生その他欄を参照 住宅手当：福利厚生その他欄を参照 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■家族手当（配偶者：月10,000円、子供1人あたり：月5,000円※扶養に入っている場合） ■住宅手当（単身者：月15,000円／扶養家族あり：月20,000円） ■定期健康診断 ■従業員持株制度 ■結婚祝金制度 ■慶弔見舞金制度 ■出産祝い金 ■転居費用一部補助（適用条件あり） ■福利厚生サービス

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休日・休暇

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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、配偶者誕生日休暇、結婚休暇 ※週休2日制／シフト制ですが、月に公休が9～11日あり、その多くを土日祝休みにしている社員がほとんどです。大型連休も取得可能です。