精密機械・計測機器・分析機器・光学製品営業（国内）
職務内容
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仕事内容
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【中国エリア*広島中心】法人営業／課題解決型◎複合機やDX・AI・セキュリティの提案／業界未経験歓迎
★☆業種未経験歓迎／お客様の経営課題解決と企業価値向上に貢献／コニカミノルタグループの中核事業商材を扱う企業☆★ ■業務内容： 中国エリアの中堅・大手企業および販売店パートナーに対し、当社の複合機・DX・AI・セキュリティ領域にわたる幅広いソリューションを提供し、お客様の経営課題解決と企業価値向上に貢献していただきます。 お客様の潜在的なニーズや課題を深くヒアリングし、最適なソリューションを企画・提案、また販売店パートナーとの強固な連携を通じて、市場開拓と事業拡大を推進する責任を担います。お客様との長期的な信頼関係を構築し、当社のソリューションビジネスを牽引する中核的な存在となることを期待しています。 ■業務詳細： ・中国エリアの中堅・大手企業に対し、経営課題解決のためのソリューション提案 ・DX・AI・セキュリティ領域の最新技術を活用したコンサルティング営業 ・販売店パートナーと連携し、共同で顧客へのアプローチを強化 ・顧客の経営課題を深くヒアリングし、最適なソリューションを立案 ・複合機ビジネスを基盤としたDX推進の提案と導入支援 ・提案書作成からプレゼン、契約、導入後のフォローまで一貫して担当 ・新規顧客開拓と既存顧客との長期的な関係構築 ■ミッション： 中国エリアの販売店パートナーおよび地域の中堅・大手企業に対し、複合機・DX・AI・セキュリティ領域を中心としたソリューション提案を通じて、お客様の経営課題解決と企業価値向上に貢献します。 ■組織構成： ・中国営業所は、営業部長1名（50代）、課長2名 メンバー19名（50代8名、40代4名、30代3名、20代4名）の組織となります。 ■キャリアパス： ・実務知識、業界知識、専門知識に精通し、その知識やスキルを現場で活かしている ・様々な課題に対して、有効な手段や方法を立案/実行し解決できる ・リーダーとして関係部署や上司の指示を仰ぎながら、部下後輩の指導ができる ■やりがい： 複合機をはじめ、DX・AI・セキュリティなど幅広い領域でお客様の経営課題解決に携わることができます。販売店営業と直販営業の両方を経験しながら提案力を磨き、地域企業の成長とデジタル変革を支援できることが、この仕事の大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験歓迎～ ■必須要件： ・法人または個人向け営業経験3年以上 ・普通自動車第一種免許（AT限定可） ■歓迎条件： ・ DX提案活動の経験者 ・ ITスキルをお持ちの方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 広島営業所 住所：広島県広島市中区東白島町14-15 NTTクレド白島ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:25
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～431,500円 ＜月給＞ 250,000円～431,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職・経験を考慮し、同社社内規定に準じ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（会社規定に基づき支給） 家族手当：※次世代育成手当あり 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：定年後再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、新入社員教育、セ－ルス教育、技術教育、階層別教育 等 ■資格取得支援制度、資格取得奨励制度 ＜その他補足＞ ■介護休業制度 等 ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■共済会 ■社員持株会 ■会員制福利厚生クラブ（スポーツクラブ、宿泊等）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始、産前産後休暇、育児休暇、結婚休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続10年、20年、30年）、年次有給休暇（初年度10日、2年目以降11日、最長40日）、特定休暇、育児介護休暇 他
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