美容部員・エステティシャン・マッサージ・ビューティーアドバイザー
職務内容
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仕事内容
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【梅田】<未経験歓迎>ビューティーカウンセラー◆店舗での化粧品販売／年休123日／残業10h以下
＜接客・販売経験を活かせる｜美容業界未経験歓迎｜正社員登用実績あり｜完全週休2日制｜残業10h以下> ■職務内容 ビューティーカウンセラーとして、お客様のお悩みやご要望を丁寧にヒアリングし、肌質やライフスタイルに合わせたスキンケア商品・美容商品のご提案を行います。店頭でのサンプリング配布やお声がけによる新規顧客づくり、タッチアップによる商品体験のご案内、リピーター様へのフォロー、売場づくりや在庫管理なども担当いただきます。お客様の美しさと健康をサポートする専門性の高い接客ができる環境です。 <1日の流れ> （1） 開店準備 売場の清掃やディスプレイの整備、商品補充・在庫確認を行い、お客様をお迎えする準備を整えます。 （2） お客様対応・カウンセリング ご来店されたお客様へお声がけし、お悩みやご要望を丁寧にお伺いします。肌状態やライフスタイルに合わせた最適な商品をご提案します。 （3） タッチアップ・ご体感のご案内 スキンケアやメイクを実際にお試しいただきながら、使用方法や効果をご説明し、商品の魅力をお伝えします。 （4） リピート顧客へのフォロー ご愛用いただいているお客様へ、季節や状態に合わせたご提案やアフターケアのご案内を行い、信頼関係を深めていきます。 （5） レジ対応・お見送り ご購入手続きとともに、使用方法やご自宅でのケアについて丁寧にご案内し、感謝の気持ちを込めてお見送りします。 （6） 売場管理・情報共有 売れ筋商品の確認やディスプレイの調整、スタッフ間での情報共有を行い、より良い売場づくりにつなげます。 （7） 閉店作業 売場の整理整頓、在庫確認、翌日の準備を行い、一日の業務を締めくくります。 ■入社後の流れ 入社後は2日間座学での入社時研修後、ビューティーカウンセラーとしての基礎知識（肌のメカニズムや製品について）を学んでいただきます。その後、ロールプレイングを中心とした接客研修を受けていただきます。先輩社員とのOJTを通じ、カウンセラーとしてのスキルアップをサポートいたします。 ■働き方や環境 勤務地は阪神梅田本店。年間休日123日、完全週休2日制のシフト勤務です。残業は月平均10時間以下と少なく、プライベートとの両立が可能です。産休・育休制度や復職後の時短勤務制度も整っており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ <第二新卒歓迎／業種未経験歓迎> ■必須条件： ・接客・販売のご経験1年以上 ・パソコン・タブレットの基本操作（データ/文字入力） ■歓迎条件： ・美容部員としてのご経験がある方 ・エスティシャンとしてのご経験がある方 ◎研修制度がしっかり整っておりますので、未経験の方でも安心してチャレンジ頂けます
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ MAISONLEXIA 阪神梅田本店 住所：大阪府大阪市北区梅田1丁目13-13 阪神梅田本店3階 勤務地最寄駅：大阪メトロ 御堂筋線／梅田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の条件変更なし 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無
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給与
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＜予定年収＞ 320万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（基本給：年間実績に伴い月5千円前後） 賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：4万円迄／月 社会保険：補足事項無し ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 座学研修・接客研修・OJTなど（肌知識や製品情報、コットンの使い方から接客マナーまで、ビューティーカウンセラーとしての基礎的なことをはじめ丁寧に研修いたします） ＜その他補足＞ ・年間表彰制度 ・各種社会保険完備 ・定期健康診断 ・社割制度 ・制服貸与 ・産休・育休制度有 ※復職後、時短勤務への変更OK
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・慶弔休暇 ・産休・育休休暇
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