建築施工管理（リフォーム・住宅内装・インテリア）
職務内容
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求人要約
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- 未経験歓迎◎約1年じっくり育成！未経験から成長可能
- 安定経営◎グループ会社の案件のみ＆基本休日対応無
- 待遇◎残業20h程／男性の育休取得実績もあり！
仕事内容
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【直行直帰OK／長期連休も可能】一般住宅（戸建て・マンション）のリフォーム案件
……… ◆「働きやすさ」で選ばれている会社です！ ……………… ■案件は100％グループ会社からの紹介■ 安定性が高いことに加え、会社が同じフロアにあるため、担当営業とスムーズにコミュニケーションを取りながら業務を進められます。 ■DX化など業務環境を整備■ 【直行直帰OK】【支給のPC／iPadでオフィス外から作業可能に】 【PCは19時45分に自動シャットダウン】【土日祝対応はなし】など…メリハリある環境づくりに注力しています！会社から無理にスケジュールを調整したりすることもありません。 ……… ◆主な仕事内容 ……………… ―▼現場調査 リフォームが実施できるか、現地へ向かい確認。 ―▼工程管理 職人さんと打ち合わせをしながら、工程を確認・管理。 ―▼図面チェック リフォームの内容に無理がないか図面を確認。 ―▼職人手配 協力業者と連絡を取り、スケジュールなどを調整。 ―▼現場確認 予定通りに現場が進んでいるか、完了までチェック。 ★現場の大小問わず、1日の担当数は2～3件ほどです。 【リフォームの例】 キッチン、バス、トイレ、給湯機器、エクステリア、インテリア など ……… ◆手厚い育成体制あり！入社後は… ……………… 【入社～3カ月目：基礎を学ぶ】 先輩の現場に同行。サポート業務を担いながら商品や技術知識を身に付けます。 ▼ ▼ 【～9カ月目：実践を通じたステップUP】 引き続き、さまざまな先輩の現場へ同行。 少しずつ対応できる業務のが場を拡げつつ、専門知識や現場で活かせるノウハウを蓄えます。 ▼ ▼ 【～12カ月目：実独り立ち】 先輩のサポート付きで案件のメイン担当者に。 ひと通りの知識が身に付いたと判断されたら、晴れて独り立ちです！ リフォームは工事の種類が幅広いため、順を追って丁寧にレクチャーします。 成長を急かすことはありませんので、安心してください！
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チーム組織構成
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＼ほとんどが中途入社！先輩の前職は…／ 大工、住宅設備メーカーの営業、リフォーム会社の施工管理 など 年齢層も幅広く、さまざまな経歴を持つ社員が活躍中です。 グループ会社である大松のメンバーとも会社の垣根を越え話をすることも多々。距離の近さが、業務の進めやすさにもつながっています。
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対象となる方
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【学歴不問・転職回数不問】未経験歓迎／第二新卒や社会人経験10年以上の方も歓迎します！
＜ 応募条件 ＞ ■普通自動車免許（AT限定可） ＜ こんな方はぜひご応募ください！ ＞ ■人と話すのが好きな方 ■何ごとも前向きに取り組める方 ■安定企業でこれからのキャリアを築きたい方 ■一生モノの技術を身に付けたい方 ■働き方を変えて、家族との時間も大切にしたい方 ＜ こんな経験があれば活かせます ＞ ■建築業界での何らかの経験 ■住宅設備やリフォームに関する知識・経験 など 社員の前職は大工やメーカー営業などさまざまですので、建築業界内でキャリアチェンジをお考えの方も大歓迎です！
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選考のポイント
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人柄や意欲重視の採用活動をしています。あなたの想い、面接でしっかりお聞かせください！
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勤務地
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【転居を伴う転勤なし◎大阪・兵庫・京都（拠点は大阪本社）】 ★直行直帰OK（現場やスケジュールによる） ★社用車貸与 ★U・Iターン歓迎！ ／ 独り立ち後は担当エリア希望も提出OK！ ＼ 「エリア担当制」を設けており、独り立ち後は大阪・兵庫・京都から希望を考慮したエリアを中心に働くことができます！直行・直帰も可能なためより柔軟性高く、効率的な業務進行が可能です。 …………… 配属先 …………… 大阪府吹田市豊津町13-45第3暁ビル7F （御堂筋線「江坂」駅より徒歩5分） ★駅チカの通勤しやすい環境です！ ※受動喫煙対策：屋外に喫煙可能場所あり
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勤務時間
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8：30～17：30 （所定労働時間8時間、休憩60分） ━━━━━━━━━ ワークライフバランスを実現できる！ ━━━━━━━━━ 残業は【月平均で20時間程度】と少なめで、日によっては17時半の定時で帰宅することもあります。 【直行直帰が可能】かつ【施工管理システムや勤怠管理システム内蔵のPC・iPadを貸与】しているため、オフィスへ移動する時間を取られることなく効率的な業務進行が可能です！ ★PCは19：45に自動シャットダウン。「残業しない仕組み」を整えています！
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平均残業時間
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月20時間程度
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月（給与・待遇など条件に変更なし）
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給与
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月給26万8000円～（固定残業代含む）＋賞与年2回（前年実績4.5カ月分）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万5700円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢等を考慮のうえ決定いたします
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費全額支給 ■家族手当（5000円～1万円／月） ■役職手当
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賞与
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年2回（前年実績4.5カ月分）
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昇給
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年null回あり
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入社時の想定年収
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年収350万円～650万円 ※経験・年齢等を考慮のうえ決定いたします
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社員の年収例
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- 年収650万円（40歳） 年収560万円（35歳） 年収400万円（25歳）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■研修制度（OJT、社内研修、各メーカー研修会など） ■財形貯蓄制度 ■健康診断 ■社用車貸与（直行直帰も可能） ■社員旅行（会社負担） ■海外研修（業績による） ■月1回の勉強会 ■食事会（月1回会社負担／社内での飲み会など） ■クラブ活動（ゴルフ・野球など） ■PC・iPhone・ipad支給（オフィスに帰らなくても、効率的に作業できる環境です！） ■ワーキングレポート制度（ご自身のキャリア転換や業務改善案などが申告可能な制度）
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休日・休暇
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年間休日：125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（5日以上）
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
■介護休暇
■アニバーサリー休暇 ★有給はもちろん、男性の育休取得も推奨しています！ ★5日以上の連続休暇取得可能！
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社員インタビュー
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■同僚／Nさん／2年目／Q.この会社を選んだ理由は？
前職は水廻りの訪問販売。案件量の減少や、業務量と給与のアンバランスさに不安を感じて転職を決めました。当社は親会社との関係性も良好で、待遇面も充実しています。年収は前職から120万円程アップしました！
■同僚／Tさん／Q.入社して変わったことは？
休みが増えて生活リズムが整いました！残業は少ないですし、土日祝休みで規則的に休めるので、4歳の子どもとの時間もつくれるようになったんです。忙殺されていた以前と比べ、家族の笑顔が増えたと感じています。
■上司／Mさん／Q.会社の雰囲気はいかがですか？
グループ会社を含めフォローし合う意識が高く、温かい人ばかりです。裁量ある働き方をしていますが、それでも困った時は抱え込まずに助け合っています。入社される方も、ぜひ身近な先輩達を頼りにしてくださいね！
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取材レポート
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■社員の働き方は？
「ここなら安心」と思える環境へ。社員想いな仕組みづくりの背景
■豊かな暮らしを提供する仕事 「リフォームを通じてお客様の住まいをより快適にしたい」という想いがある同社。笑顔で感謝を伝えられた時は、大きなやりがいを得られます。裁量も大きく、スムーズに仕事を終えられた時も、達成感を覚えられるでしょう。 ■無理なく続けていきやすい環境 年休125日、土日祝休み、残業月23h以下など働く環境も充実しています。私生活を大事にしながら、モチベーション高く働けます。
■お客様と向き合う姿勢を忘れずに。 リフォームの内容は現場によりさまざま。時には予期せぬトラブルが発生することもあります。そんな時は焦らず、お客様と誠実に向き合いながら、スピーディーなレスポンスを意識して動きましょう。 周りには頼りになる先輩や上司がいますので、一人で対応しようとしなくてOK。「場数」を踏みながら自分らしく成長していけば大丈夫です！
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