ビルメンテナンス（商業施設・店舗・オフィス）
職務内容
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求人要約
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- ＜安定経営＞東証プライム上場アルフレッサのグループ
- ＜オフ充実＞年休125日・土日祝休・残業月20ｈ程
- ＜安心待遇＞賞与実績4カ月・住宅手当・子ども手当
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仕事内容
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医療機器工場のユーティリティ設備、防火設備等の管理・保全業務及び環境整備などの工場保全スタッフ
千葉工場は、手術用縫合糸や電気メスといった医療機器の製造拠点です。 1人でも多くの患者様を救うために、安心・安全・誠実なモノづくりを徹底。医師からの「こんな製品が欲しい」というリクエストに応じ、特注品を提供することもあります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■医療機器工場におけるユーティリティ設備、建物等の点検、保全業務 ・電気、空調、製造用水設備等の保守、管理、点検、緊急時のトラブル対応 ■消防設備の点検保全業務 ・消防設備の点検、保全業務、その他法令点検等の対応業務 ■環境整備業務 ・工場内、事業所敷地内の環境整備業務 ※基本的に日勤のみとなりますが、生産停止中の点検工事等で月に1～2回の休日出勤があります ★チームで協力しながら作業を行います ＜入社後の流れ＞ まず約1カ月間のOJTを通じて、管理する設備等についてだけでなく、工場の組織全体の仕組みを学んでいただきます。医療や医療機器に関する知識・経験がなくても、保全業務での業務経験があれば心配無用です。その後は、管理する設備類の中長期的な安定稼働に向けた更新計画、修繕計画の立案と推進も実施頂きます。 ＜豊富なキャリアパスをご用意＞ 実務経験を積んだ後は、それぞれの希望に合わせたキャリアを進んでいける人事制度を整えています。 例えば… ・チームをまとめる係長（リーダー）職 、課長や部長といった管理職など。 スキルを身につけながら、着実にキャリアアップできる環境です。
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チーム組織構成
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生産部に配属となります。 千葉工場は和気あいあいとした温かい雰囲気が魅力の一つ。わからないことや困ったことがあればすぐにサポートしてくれる環境です！
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対象となる方
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保全業務経験者を歓迎します◎安心して長く働ける環境◎「健康経営優良法人2025」認定企業です。
＜応募条件＞ ■工場での保全業務やビルメンテナンス業務経験 ■高卒以上 ＜歓迎条件＞ ◆電気工事士 ◆電気主任技術者 ◆エネルギー管理士 ◆建築物環境衛生管理技術者 ◆ボイラー技士 ◆冷凍機責任者 ◆危険物取扱者 ◆クリーンルームの基礎知識をお持ちの方 ◆温湿度に関する自動制御の知識をお持ちの方 ＼こんな方はぜひご応募ください／ ・安定企業で腰を据えて働きたい ・社会貢献につながる仕事がしたい ・チームワークを大切にできる ・責任もって仕事に取り組める ★業種未経験歓迎
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勤務地
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【千葉工場】 千葉県野田市西高野278番地の5 ＜アクセス＞ 東武アーバンパークライン『川間駅』から車で20分 『関宿はやま工業団地バス停』から徒歩1分 ※マイカー通勤OK！（駐車場完備）
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勤務時間
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8:30～17:00（実働7.5時間） ※残業は月平均20h前後です ※月2回、ノー残業デーあり
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平均残業時間
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月20時間
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給：20万円～35万円＋賞与年2回 ※月給は、経験や能力等を考慮の上、当社規程により決定します
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賞与
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年2回（前年度実績4.0ヶ月分）
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収400万円～
年収560万円
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社員の年収例
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- 480万円／20代（各種手当・賞与含む ）
- 650万円／30代（各種手当・賞与含む）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■健康診断 ■借上社宅（家賃援助・原則10年）※入居条件有 ⇒入居にあたって引越費用、赴任旅費は会社負担。別途支度料10万円支給。 ■資格取得・自己啓発支援（通信教育等） ■財形貯蓄制度 ■持株会 ■確定拠出型年金 ■仕出し弁当注文可 ■敷地内全面禁煙
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休日・休暇
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年間休日：125日（2025年度）※年度によって変動
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
9日間 (※2025年度実績)
■夏季休暇
9日間 (※2025年度実績)
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
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社員インタビュー
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■同僚／Fさん／保全スタッフ
入社の理由は、ただ働いて収入を得るだけでなく、仕事を通じて人の命にも関わり、社会に貢献できる点に惹かれたからです。新卒で入社してから12年経ちますが、今でもそのやりがいを感じながら働いています。
■同僚／Fさん／保全スタッフ
社員やパートといった立場による垣根はなく、フランクで風通しの良い雰囲気です。チームで進める業務が多いので、メンバーとの連携は必須。人間関係が良好なのは当社の魅力の一つだと思います。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
多様な働き方・キャリアの選択肢があるから、将来も安心です。
生産性を上げるための業務改善提案を積極的に取り入れたり、スキルアップに向けた資格取得を支援したり。設立80年以上の老舗企業でありながら、凝り固まったところはなく、社員の新しいアイデアや挑戦を推奨する社風です。そうした意欲をきちんと評価してくれるため、日々やりがいをもって仕事に取り組むことができます。
特に医療や医療機器分野での経験がない方にとって、専門知識を学ぶ過程で難しいと感じる場面があるかもしれません。わからないことが出てきたら、その都度先輩に確認しましょう。また、医療現場で使われる製品を製造するため、厳格な品質管理が求められます。細心の注意を払い、集中して作業を進めることが大切です。
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