メインコンテンツへスキップ

物流管理(ベンダー管理・配送管理・受発注管理など)

Other
株式会社TSP
千葉市花見川区, 日本¥4,500,000 - ¥6,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【千葉市】住宅設備工事の管理業務◇資格取得支援◎/マイカー通勤可/プライム上場・出光興産子会社

【業界業種未経験歓迎!/プライム上場・出光興産グループ/設立60年の安定経営/年休122日/月平均残業20時間以内/退職金有/住宅手当有】 ■当社について: 同社は東証プライム上場出光興産100%出資会社として、設立から60年間安定経営を続けています。関東一円・東北・東海地区にかけて広く営業拠点を展開し、夏季は家電量販店からのエアコン設置工事請負、冬季は住宅地内の灯油の定期巡回販売をメインに地域に根差した事業を展開しています。 ■業務内容: 主な業務内容は以下の通りです。 ・ 工事受注・進捗管理業務 量販店や自社営業から受注した工事案件(エアコン等の住宅設備)を、外注工事店(提携店)へ発注し、工事の進捗・スケジュール管理を行います。 ・ 自社受注工事の管理業務 自社営業にて受注した工事についても、外注工事店への手配および進捗管理を行います。 ・ 量販店との窓口対応 工事に関する問い合わせや調整業務など、量販店との窓口業務の対応を行います。 ・ 倉庫内業務・在庫管理 倉庫内に入荷する部材・商品(エアコン等)の在庫管理および外注工事店への部材販売・出庫対応を行います。 ※納入は頻繁ではなく、搬出するサポート業務がメインです。 ・ 配送・ピックアップ業務 量販店工事センター等へ商品を引き取り、愛知工事課または愛知店舗へ搬入する業務を行います。 ■業務割合: 下記の業務割合のイメージです。メイン業務は「倉庫管理を軸とした工事管理業務」となります。 ・施工管理(工事段取り・進捗管理):約70% ・倉庫業務:約20% ・配送:約10% ※出張はなし ■入社後の業務ステップ: ・まず任せる業務:倉庫内作業、商品管理、量販店・工事内容の基礎理解 ・慣れてきたら:工事の振り分け、段取り調整、進捗管理 ・将来的には:工事全体の流れを把握できるポジションまで業務幅を広げていく想定です。 ※資格取得支援があり、フォークリフトを使用する場面もあるため資格取得支援を行っています。 未経験の方でも安心して業務していただける環境づくりを強化しています。 ■組織構成: 課長1名(50代)・正社員2名 有期契約社員(ドライバー)1名 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件:業界業種未経験歓迎! ・普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎要件 ・工事管理の業務経験をお持ちの方 ・倉庫管理の業務経験をお持ちの方 ・フォークリフト、中型自動車免許の運転資格をお持ちの方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> 千葉工事営業所 住所:千葉県千葉市花見川区三角町74-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~268,700円 その他固定手当/月:13,600円~25,000円 <月給> 223,600円~293,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮のうえ、社内規定により決定します。 ■賞与:年2回(前年度合計3~4ヶ月分)※個人ごとの評価による ■昇給:年1回(5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 家族手当:子ども手当:3000円 住宅手当:12,600円~24,000円(社内規定による) 寮社宅:社内規定による借り上げ社宅あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数1年以上 <定年> 60歳 上限65歳まで再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■業務上必要な資格取得の費用補助 <その他補足> ■退職金共済加入 ■労働組合あり

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始(12/31~1/3)、育児休業・介護休業・看護休暇(取得実績有) ※毎週木曜日が定休日 ・年次有休年度は5/1~4/30。入社2年度目からは5/1に付与。入社初年度は試用期間終了後に付与

この求人に興味がありますか?