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建築施工管理(木造)

Technology
株式会社大雄建設
日立市, 日本1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【茨城/日立市】施工管理◇完全週休2日制(土日祝)/直行直帰可/転勤無/戸建住宅・店舗・事務所等

~受賞実績多数の優良企業☆スペシャリストを目指せます!自社一貫体制で身につくスキルの幅が広い&資格取得支援もあり/フルオーダー・セミオーダー住宅提供◎質の高い住まいを提供~ ■業務内容: 1994年設立、群馬に本社を置き、一般住宅はじめ、病院・福祉施設・教育施設・商業施設といった建築物を多く手掛ける当社にて、施工管理(現場監督)として業務に従事していただきます。 ■業務詳細: 戸建住宅や店舗・事務所等の施工管理業務 取り扱い建造物:木造,鉄骨造,RC造 ※知識や経験、ご希望に応じて担当案件を決定いたします。 ■業務の特徴: ・社用車を貸与し、施工現場までの移動に利用いただきます。(通勤利用も可) ・現場によっては直行直帰可能で、遠方の場合は宿泊も調整・相談可能です。 ・対応エリア:日立市,高萩市,北茨城市 ・外勤内勤割合:外勤7割:内勤3割 ■配属部署: 本社工事部(住宅)は7名、特定工事部(非住宅・法人)は5名在籍しております。 部長は50代、年齢構成は20代~40代です。 ■当社の特徴: ・Innovation(革新)Transparency(透明)Speed(スピード)を基本的経営理念としており、本経営理念「ITS」を通じて、顧客満足(CS)を高く維持し続け、地域社会に貢献することを目指した運営を続けております。 「非日常空間を日常に」をコンセプトに自由設計のようなセミオーダー住宅"DX-series"や地域の皆様の要望に応えてきた完全自由設計を実現できる高い技術力・設計力で顧客要望を実現するサービス提供から支持いただいております。 ・土地の造成や設計、施工、メンテナンスまで自社一貫体制だからこそのアフターサービス・保証制度から競合優位性の高いサービス提供に繋げています。 ・累計棟数 2,800棟以上の実績、創業から28年以上、地域社会に寄り添い培った信頼を元に事業運営に繋げています。 ■在籍資格保有者について: 1級建築士6名、2級建築士10名、1級建築施工管理技士5名、1級土木施工管理技士5名、建築積算士2名、インテリアコーディネーター6名、インテリアプランナー1名、宅地建物取引士14名(令和7年4月1日時点)

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件:下記のいずれかに該当する方 ・施工管理の知識・経験をお持ちの方 ・1級・2級建築施工管理技士をお持ちの方,あるいは目指している方 ・1級・2級建築士をお持ちの方,あるいは目指している方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 日立支店 住所:茨城県日立市大みか町1丁目26-16 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ・同条件

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給与

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<予定年収> 420万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~450,000円 固定残業手当/月:70,000円~150,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(9月)※業績連動 賞与:年2回(7月12月)※業績連動 ※年収は経験や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:・実費支給(上限なし) 家族手当:・扶養配偶者:8,000円/月 社会保険:※社会保険完備 退職金制度:・勤続5年以上 <定年> 60歳 再雇用制度有 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度あり <その他補足> ・役職手当 ・営業手当:10,000円~ ・資格手当:10,000円~ ・社員旅行(前回:福島県) ・部署毎イベント有り ・作業着貸与

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ※会社カレンダーによる ・年末年始・夏季・GW

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