アプリケーション・ミドルウェア・デバイスドライバ・ファームウェア-工作機械・産業機械・半導体製造装置・産業用ロボット

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仕事内容

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【リモート可】電子機器のソフト設計◆夜勤無し／受託開発メイン／年休125日／土日祝休／創業70周年

～大手企業様からの受託設計開発多数／スキルアップ／安定企業で長期就業を叶えたい方へ！／福利厚生充実（住宅手当・家族族当など）～ ■業務概要 大手通信機器セットメーカーよりオーダーを受け、受託設計開発を行っている同社にて、電子機器向けの仕様及び方式検討から設計、評価をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・要件定義 ・基本仕様の策定 ・詳細設計・コーディングと評価 ■通信プロトコル Ethernet（TCP/UDP/IP、HTTP、SMTP、FTP他）、RS-232C、USB、I2C、SPI、AD/DA、CAN、MODBUS等 ■使用デバイス ARM、Nios、Micro Blaze、Renesas、TI、STM、NXP等 ■OS及びミドルウェア Linux（ブート、起動スクリプト、RootFS、BusyBox、デバイスドライバ、アプリ） iTRON（ブート、デバイスドライバ、アプリ） Windowsアプリ ■言語 C、C++、VB、C#、Java、JavaScript、Shell（bash）、Python他 ■使用ツール Word、Excel、PowerPoint、Visio、Git、Subversion 組み込み開発環境全般(Visual Studio、CS+、STM32Cube等) ■開発事例 ・エネルギー計測端末（組込みCPU／I/O／ネットワーク通信） ・エレベータ監視端末（組込みCPU／I/O／ネットワーク通信） ・半導体製造装置向け制御盤（組込みCPU／リアルタイム制御／通信） ・車載開発向け遠隔監視端末（組込みLinux／無線通信／セキュリティ） ・航空、船舶の管制に関わる表示制御基板（表示制御／ ネットワーク通信） ■組織構成 現在26名が在籍しております。 20代から50代まで幅広い年代の方がご活躍しております。 入社後は、他の技術者や営業担当者と一緒に案件を進めていただきます。 ■働き方 平均残業20時間/月程度 夜間勤務無し 完全週休2日制 住宅手当・家族手当有り ■今後のキャリア マネジメントリーダーを目指していただくことも、専門職として技術を極めることも可能です。自身の志向に合わせたキャリアを選択することができます。

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ソフト／ファームウェア設計のご経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ ■技術本部 住所：東京都稲城市押立1288 勤務地最寄駅：JR南武線線／矢野口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:35～15:30 フレキシブルタイム：7:00～10:35、15:30～17:30 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 有給休暇使用不可

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給与

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＜予定年収＞ 430万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～296,000円 固定残業手当/月：38,000円～46,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 281,000円～342,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※記載の年収はあくまで想定のため、ご経験等を鑑み、前後する可能性があります。経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績年間4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：社内規定により、対象者に支給。 住宅手当：社内規定により、対象者に支給。 寮社宅：独身寮(条件あり) 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 公的資格取得奨励制度 ＜その他補足＞ 独身寮(条件あり)。 住宅手当（条件あり） 通勤手当（条件あり） 健康診断・人間ドック補助制度 予防接種 社会保険完備 団体保険 中小企業退職金共済 慶弔見舞金 特別休暇（結婚時等） プロ野球シーズンシート 保養所 産前産後休暇 子の看護休暇・介護休暇 育児休業 介護休業 育児介護時短勤務 パパ休暇 生理休暇 時間有給休暇 ライフプラン休暇 テレワーク フレックスタイム制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（慶弔）、産前産後休暇、育児・介護休業、裁判員休暇 他