日用品・化粧品営業（国内）
職務内容
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仕事内容
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【岐阜市／転勤なし】紙のルート営業（既存）★販売・サービス職経験者歓迎★年休122日／残業月10h
★営業経験不問／販売職・サービス職のご経験者からのご応募お待ちしています★ ★ワークライフバランス◎残業10h／年間休日122日／ノー残業デーあり★ ■業務概要： 主に印刷会社や官公庁に対して、紙や紙製品（ペーパータオルや段ボールなど）を販売する、既存法人営業を担当いただきます。 ■業務詳細： （1）お客様との関係構築： 既存のお客様との関係維持・向上させます。専門商社として商品に関する情報提供を行います。 （2）商品のご提案、見積： お客様が実現したいことをヒアリングし、お客様へ最適な紙や紙製品をご提案いただきます。見積もりも同時進行で担当します。 【対象顧客】印刷会社、官公庁、教育機関など 【対象地域】岐阜県内を中心に愛知県、三重県、滋賀県、一部首都圏 【顧客数】30社程度／1人当たり 【営業形態】訪問営業（社用車にて1日5件程度訪問します） 【新規既存】既存営業10割 ■所属組織： 営業部は10名の組織で、30代～50代までの幅広い方が活躍しています。 ■教育体制： ★営業未経験でもしっかりとフォローしていきます！★ 入社後2年間は勉強期間として設定しています。 倉庫作業を通して、実際の商品を目で見て、触って知識を深めていただく期間や、先輩社員の営業に同行してお客様対応を学ぶ期間もあります。 また事務的な作業についてもイチから教えていくため、営業未経験の方であっても、ご活躍いただけます。 ＜勉強期間が終わったら…＞ 少しずつ担当顧客を持っていただきます。この時期になると1人前として、営業に出ていただきますが、上司や役員など各階層でお客様のフォローをするため、ご安心ください。 ■魅力的な就業環境： 年間休日122日、残業10時間程度と働きやすい環境です。こういった環境は、社員の声や意見を基に検討し、改善に努めてきました。 今後も当社の風通しの良さを活かしながら、更なる育休制度の拡充や、社内制度の見直しなど、従業員の働きやすさを重視した取り組みを行なっていきます！ ■当社について 株式会社トコロは紙の専門商社です。印刷用紙を中心に、紙類全般の卸売販売業を行っています。コピー用紙だけでなく、封筒や紙袋、ペーパータオルや段ボールなど多様な製品に携わるため、業界を問わずニーズがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎～ ■必須要件： 顧客折衝経験をお持ちの方 └既存のお客様と長くお付き合いをするため、社会人マナーが非常に重要です。 └スーパーの店員や飲食店のスタッフの経験者はぜひご応募ください ■歓迎条件： 営業のご経験者
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市柳津町流通 センター1-3-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：7時間
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 柔軟な働き方に会社として取り組んでいます。短時間正社員など ＜試用期間＞ 6ヶ月 ・月給：230,000～330,000円 ・基本給：230,000～330,000円 ・その他固定手当：0円 業務内容、勤務地、勤務時間、残業有無、休憩、休日は正社員との違いは有りません。
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給与
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＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 その他固定手当/月：20,000円～30,000円 ＜月給＞ 250,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収はご経験・スキルを考慮の上決定しますので前後する可能性があります。 ■昇給：年1回(10月) ■賞与：年2回（4月・10月)（期間内の業績により変動） ■残業10～20時間分を2～3万円の営業手当として支給。超過分は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：支給限度額11,300円/月 家族手当：配偶者に10,000円/月、子供に5000円/月 社会保険： 退職金制度：中小企業退職金共済加入 ＜定年＞ 60歳 ６０歳から６５歳までは嘱託。その後も要相談。 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 教育制度：新入社員研修、OJT研修、各階層別研修 資格補助：紙営業士取得、フォークリフト免許取得、中型トラック免許取得 その他、会社が認めた場合の資格補助有 ＜その他補足＞ 各種社会保険制度（健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労働保険） 財形貯蓄 育休・介護休業制度 短時間正社員制度 健康診断、給茶機設置（コーヒー等） 懇親会費補助、インフルエンザ予防接種補助
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休日・休暇
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週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 土、日、祝日 年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（入社半年経過後10日その後、最高20日。最低5日間の取得義務）、GW、夏季休暇、育児・介護休業制度。 半期に1度最終土曜日に出勤あり。
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