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装置・工作機械・産業機械営業(国内)

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都機工株式会社
市原市, 日本1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【千葉/市原】機械工具の営業・配達◆未経験歓迎/フォロー体制◎/土日祝休/県下業界内トップの専門商社

◎千葉県・未経験歓迎!まずは担当営業のサポートから対応いただきます。 ◎千葉県下業界NO.1の機械工具専門商社で安定しています ◎年休120日(土日祝)/残業少なめで働きやすい環境です! 千葉・茨城・埼玉を主要エリアとして機械工具・産業機器・工作機械を取り扱う機械工具商社である当社にて、営業職としてご活躍いただきます。 ■業務詳細: <~1年目> まずは営業アシスタントとして主に商品の配達業務を行い、担当営業のサポートをしていただきます。 主にものづくりをしている工場、食品工場、半導体装置設備工場を中心に既存取引先を訪問いただき、お客様の所在地や関係部署、担当者の名前を少しずつ憶えていただきます。 商品はボルト一本から数千万もするような機械まで幅広い商品を提供しており、配送では1日10~15先訪問することもあります。 <2年目以降 ※目安> 営業担当として約30~40社のお客様を担当し、商品の提案や御用聞きを行います。取り扱う商品は産業機器、工具、住宅設備機器など多岐にわたり、数十万点にも及ぶため、提案の幅が広くやりがいがあります。 ※営業先は拠点から車で30分圏内となっており、エリアごとに担当を区切っているため効率よくご訪問することが可能です。 ■組織構成: 各拠点に、営業のチームごとに4~5名が在籍しております。 千葉県と茨城県に7事業所を展開しており、地域密着型で県下業界内トップの企業です。無借金経営を続け、売上は右肩上がりで成長中です。 営業目標を達成した場合は、その達成度合いによって賞与にて還元いたします。 ■業務の魅力: お客様は製造業が多いです。現在は工場で働く人手が足りないので省力化機械などの需要が高まっており、お客様の未来を支える仕事でもあります。 ■当社・当求人の魅力: 当社は地域のものづくりを支える企業で、安定した経営基盤のもと成長を続けています。ボルト一本から生産設備導入まで対応する強力な調達力と機動力が魅力です。1ユーザー4名体制やTFP(工場トータルプロデュース)により手厚いフォローを実現しております。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ~職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎~ ■必須条件: ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 └AT限定の場合は、入社までに限定解除をしていただきます。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 臨海支店 住所:千葉県市原市八幡1413 勤務地最寄駅:JR内房線/八幡宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月

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給与

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<予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,900円~233,500円 固定残業手当/月:55,100円~66,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与決定は経験等の考慮による。 ■昇給:1回 ■賞与:2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:住宅助成あり 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上から支給 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度 ■資格手当 ■資格取得援助 <その他補足> ■制服貸与 ■社員海外旅行(家族も帯同可) ■育児休業、介護休業 ■保養所(リゾートトラスト) ■誕生日会 ■リフレッシュ制度 ■持家住宅取得補助 ■慶弔見舞金制度 ■健康診断 ■営業・業務・キャンペーン表彰 ■報奨金制度 ■奥様ボーナス ■シングルマザーシングルファザーボーナス ■都機和会 ■永年勤続表彰 ■10年海外研修

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日:年間6日程度の土曜出勤あり(研修や社内イベント等) ■休暇:夏期/年末年始/GW/慶弔、リフレッシュ休暇あり

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